我还愿意零工资待遇当科技部部长呢

-------我们社会竟然有百分之八十的年轻人愿意当领导引发我的感慨

文/汪华斌

今天有位朋友问我是否知道最近中国网络的社会调查，说有百分之八十的年轻人愿意当领导；她问我是否愿意当领导。我说我不仅愿意当领导，而且还愿意零工资待遇地当领导；更为重要的是，我连当科技部部长的素质与能力都有；但就是没有人要你当这个领导。因为中国的官不是公平竞争的，而是由上级领导慧眼任命的。

是啊！为什么我们社会的经济腾飞而竞争力却倒退，连美国的国防部长都说中国的军事能力应该落后美国二十年。为什么，我想应该大家都清楚；那就是我们的科技落后呀。为什么我们每年的科技成果无数，却很难转化成为生产力呢；还是因为我们的科技管理形式主义呀，从而形成我们社会特有的权力者就是技术权威的特色。在这样的“官本位”下，我们的科技还能快速地赶超世界吗；恐怕只能是差距越来越大吧。

看今天的中国人，行政职位等同于技术职称的比比皆是；现在连我们的村干部都是高级职称，这难道不是一个天大的笑话吗。在我们任何单位，只有负责人的职称最高；而且决不会有职称超过他（她）的现象出现。哪怕这个负责人是个文盲，肯定也会是教授级高级职称；而且还美其名曰是‘真才实学’的结果。正是这样的技术体制，所以我们的行政领导整天出国考察；到处道听途说到一些新的技术名词，结果竟然我们社会的科技成果世界第一；但就是没有办法转化成现实生产力，因为它根本不是科技成果；而是我们领导的出国考察结果。

在一个全民科技形式主义的社会，假冒伪劣的科技无处不在；它渗透到了我们老百姓的衣食住行的所有之中。我们不会忘记我们的三鹿奶粉，这害人的科技成果竟然是国家技术进步二等奖。为什么今天的中国人的癌症患者越来越多，而且还在快速地增多。这就得益于我们社会的假冒伪劣科技，它用工业添加剂成为食品质量的改善；结果这提高的产品质量，竟然成为中国人患癌症的主要根源。

作为今天的中国人可以不要任何知识，但识别假冒伪劣的本事却必须具备；如果没有这个本事，你将在中国大陆寸步难行。因为我们的假冒伪劣商品泛滥成灾，衣食住行样样都是上当受骗的舞台。所以外国人说最让他们欣慰的是：中国人没有把心事放在科技上，而是放在科技造假上。所以外国人越来越不担心中国人了，因为这科技造假是在毁灭中国人；结果外国人越来越喜欢中国人了。因为科技造假只会离世界科技水平越来越远，而外国产品竟然没有中国产品能抗衡竞争；这就是我们的科技成果，也是我们科技机制的结果。

我当科技部长首先要为职称正名，任何领导都只是服务岗位；而不能凌驾于技术之上。正因为如此，专业技术人员只能是专职搞专业技术的人员；而且是技术独立，根本不能属于领导之下的管理。其次是专业技术不是在图书馆里抄文章，而是真正的实验室里的实验。实验课题不是来自于领导的批准，而是来自于专业技术人员的全民公决。我们的成果鉴定不是某些人的吃喝玩乐，而是转化生产力的结果。没有生产力支撑的成果鉴定，全部费用由验收人员自己承担。

有人肯定会问，我有什么资格担任科技部部长的工作；因为我本身就是钢铁本科毕业，而且还有十五年的高层钢铁专业技术研究实践的经验。至于实验设计与田口理论，那更是我的专业特长。正因为如此，所以我对科技的程序与过程了如指掌。再加上我还有十多年的质量管理高层经验，这更是指导科技转化生产力的必要能力。所以我说有能力当好科技部的部长，而且还能在三五年之内在科技创新体制上达到世界一流的水平。

有人会问我当科技部长需要财政补贴多少，我说一分钱不要；全部通过科技生产力的转换来赢得效益。甚至连技术人员的工资都不需要，通过项目成果而进行科技体制改革。在这样的社会改革下，我们社会还能有假冒伪劣商品吗。在这样的科技创新下，我们社会的人民还能成为癌症患者的代名词吗。科技不是嘴巴上讲的名词，它是自然规律的探索。