企业的第一代，也就是创始人，大多是实业起家，他们对自己所从事的产业感情很深，轻易不愿放弃，而二代更愿意从事金融、IT等轻资产产业，对于家族产业情结不是很浓厚，尤其是制造业的利润远不及金融业要高、赚钱速度又慢。对产业理解也决定了二代能否顺利接班，更决定了家族产业能否延续。
因此，我认为要把产业精神从小就融入到二代的骨子里，这就是产业传承。这是二代继承中非常重要的要素。
所以，首先要引导创始人做好接班规划，提前做好设计，从小就引导“富二代”理解和认识家族所从事的事业和产业。对于“富二代”来说，要引导他们去理解父辈，了解他们所从事的产业和作出的贡献，增强他们对产业的信任感，要体谅创始人所经历的艰辛和收获，这是我们创始人要做的。
（龙吟山论道，颜伦琴，2014-04-30）