不管是求职还是招聘,由于双方的信息不对称,招聘者可能很难找到自己想要招聘的对象,应聘者也可能难以找到自己如意的公司。基于熟人推荐的招聘方式能够消除一定的信息不对称问题,但熟人的资源相对而言毕竟有限,难以解决所有的问题。
脉脉是一款基于二度人脉关系的求职招聘应用,它通过挖掘双方在社交网络和通讯录上的关系,来匹配招聘者和求职者的真实身份和社会关系。由于在脉脉上的用户之间实际上都存在二度或三度的人脉关系,所以这个平台实际上是一个基于熟人推荐的求职应聘社区。
在主页上你可以看到自己在新浪微博认识和间接认识的用户以及通讯录联系人。每个用户都附注了个人简介、标签、影...