国务院今天通过并对外正式公布《关于2009年深化经济体制改革工作的意见》，收入分配将出台新的改革方案，以控制收入分配差距。

　　《意见》提出，将研究出台关于收入分配调节的指导意见。规范国有企业负责人薪酬管理制度，合理控制收入分配差距。研究制订事业单位实施绩效工资的意见。推动工资集体协商和工资支付保障制度建设，落实最低工资制度。

　　尽管这还只是一个新办法，但是总体来看，依然向好。我们很清楚，在当前的一个环境下，对于国有企业来说，无论采取什么方式，都将是一个有益的尝试。我们不奢望他能取得什么令人称叹的效果，至少国家已经意识到了政府官员和公务员在为人民服务上所打的折扣，也很清楚在当前的环境下的官民矛盾。我们期待这样的政策早日出来，更期待第三方监督机制的设立不再是雾里看花。甚至是自我监督。毕竟自我监督永远都只是表面现象，真正的法治还是需要一个公正独立的第三方机构的出现。