延迟退休的好处与关照产业工人利益

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延迟退休的好处就很容易看到：

一是有利于稳固国家的社会保障体系。

二是避免人力资源的浪费。从60到65岁这一年龄段的在岗职工经验丰富、业务熟练、思想成熟，国家或企业在他们身上花费了大量的培训教育投入，如果不让他们充分地发挥余热服务社会，回报社会，的确是一种巨大的浪费；

三是既缓解了计划生育政策造成的劳动力紧缺，又减轻了下一代的赡养负担，有利于可持续发展和社会和谐。

四是对于产业工人，建议保留可以提前退休的规定。企业人员下岗的，自已要求，也可按原来规定退休。