观念问题是一个大问题，解决了观念问题，我们就会有很多的收获，对自我来讲接受和推进自我前行的也许就是接受更多的新的思维和观念。

        方向的正确来自我们洞察力时的观念。也许更多的时候思维定势到来的僵化和墨守成规让我们停滞和阻滞了更好的前行的步伐，这是所要区分的。变革和变化的推动力就是我们用新的方式开展工作。总有很多的时候，不能够实施的东西，其实都是值得反思的，为何总把自我禁锢在一个圈子里不能够自拔，不能够开展良好的工作，这是需要我们更好的来思索的。

       在日常生活中，不是我们没有机会，但更多的时候，我们低估了自己的那种潜能和接受新思维和新方式的那种能力，导致了自我的停滞。开展有效性的工作更多的时候，我们必须拥有开阔的思维来用新的思维达成共识，而非墨守成规和僵化中。

     浪费资源的事情是需要避免的，而且是不可取的。为了更多的来自于实际的工作中，唯一的基石就是观念先行。