三年前，就传言公务员将实施阳光工资，教师也将实施绩效工资。按照义务教育法规定，教师工资不得低于当地公务员的工资。说实话，这仅仅是水中月，我们的工资远远低于本地公务员水平，当时我们的工资全部显示在工资卡上，公务员的工资除了卡中的显性工资，还有另外的隐形收入，这是众所周知的秘密。我们也不妒忌，只是教师的工资远远低于公务员的工资，所以有了牢骚，有了懈怠，应该说跟这种不平衡有关系。

 去年公务员的阳光工资兑现了，教师的阳光在哪里？盼望着，盼望着，各种传言纷起，在今年教师节时，我们看到了曙光，中央领导过问关注此事了。等了几个月，绩效工资来了，说是将来多退少补，还要扣除原先的部分津贴，最后每人每月大概增长了200元左右。这就是我们盼望了三年的绩效工资。

这次国务院专门召开了这个会议，制订了相关措施，中央的政策是好的，可是地方经济跟不上，依然是空中楼阁。对教育的不够重视，教师队伍的庞大，都是负面因素。所以，对于这个新政策，我们的同行期待，也拭目以待。