工作这么久了，换过好几个不同的公司了。现在在一家海龟和政府合办的创业企业。具体的感觉只能用现在非常流行的一个字：雷！ 来形容。老板讲起话来是夸夸其谈，涛涛不绝。动不动就是我们现在是第一，现在做MID的公司中做的最好的；然后就是几月份几月份量产，5月说8月，8月说12月～～～～。这个有人说谦虚是中华的美德，我看未必，谦虚的人怎么能开公司呢，怎么能忽悠别人，怎么能有政府投钱给你呢？是不是！

     当然老板说话要夸张一点，在外面老板很难做，有很多苦衷。但是对于工作和公司管理，这个忽悠一下，工作就成儿戏了。想想看，根本就没有一个计划，没有排过时间，随口就说8月量产；并没有调查过市场，也没有订单，就说公司到12月（2月之内）有1000万的销售额！这个瀑布汗啊，汗完之后，我理解了中国以前放过的卫星为什么那么多，也理解了为什么中国的公司和外资企业的最大差别：严谨，或者说更深远一点：诚信。

     中国企业的老板，或则说华人喜欢故意误导他人，让人觉得他好牛逼，或者他的东西好牛逼。大陆的企业如此，台湾的少好。外资企业（仅指美资，因我视野有限），讲究清晰的思考，准确的传达信息，有问题及时提出来，并不怕让人觉得难堪，所以面对问题他们做出的反应是正确的。事实上在上一家美国公司，他们对所有的小问题都穷追不舍，还要输入系统追踪。   面对问题，我觉得华人不仅有时不敢面对，甚至掩盖，做出错误的反应。像三鹿公司对奶粉三聚氰胺的反应。  夸夸其谈或者故意误导他人相信一些错误的东西，还有面对问题的遮掩态度是我们这种华人最应杜绝的东西。

    于2009年10月完成