中央政府的用人思路体现了中国以后的发展趋势，选拔人才和调整用人的措施也体现中央政府对干部考核的一些新的亮点和举措，这样能够更加的合理来选用干部，也就是人尽其才，这样对国家，对地方经济发展，对个干部的考核和锻炼都有益处，一举三得，的确是英明的手段和方法
解读省部级官员调整背后的用人制度新思路
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