那家广州的公司通知4号面试。我说要坐火车，所以约在2点。前台小姐明显是东北口音，说公司在天河路，让我到了附近再告诉我路。到了4号，我下了火车已经快到1点，进了麦当劳吃了点东西。找了公交车到天河路口站，我打电话给前台小姐，她问路的逻辑真的让我印象深刻。

她先问我：“你在天河路口站么？”

“是的”

“那么你能看到路口的红绿灯么？”

“可以，但是路两端都有红绿灯啊。”

 

“那你往前走！”

“往前走？”，我被吓了一跳，我现在面对马路，冲过去就被车撞死啦。“小姐你能不能告诉我往南走还是往北走，而不是告诉我往前往后？”

“我就算告诉你，你现在能分清么？”

“我能！”我真的有点躁了。

她愣了，说：“那你往10路车向××站开的方向走，然后右拐，走5分钟就到××大厦了，到楼下我再告诉你。”

好吧，总算是个清楚的指令。我就走，右拐，可是走了15分钟才到她说的大厦，我的步行速度绝对算快的啊。我才意识到她应该告诉我右拐后走多少米而非多久。

到了××大厦，又问她，她说：“我们楼就在这楼的旁边啊。”

我再次快晕倒：180度都叫旁边啊，那么多楼，到底那个啊！！！我很耐心的问她是东南西北那个方向的，她说：“就是31层的那一栋嘛！看不到吗？”

我泄气了，知道靠她是说不清了，我总不能对着一群高楼一栋栋数哪个是31层吧，就问“是楼顶有爱普森广告牌的还是奥林巴斯的还是东芝的？”

她说：“就是东芝的！”

我总算叹口气，就是面对××大厦，右手边的这座楼。我上了楼，一下就看到这公司的牌子—新盛通。终于见了前台小姐，跟她通报一声，她让我去对面办公室等一下，我进去一看，显然是新装修的房间，沙发、台桌，旁边间的办公桌都是新的，桌子上的台式电脑都在箱子里没开封。办公室也是空空的，只有3个人。我在椅子上等了一会，就有一个男的招呼我进会议室，开始面试。

 

寒暄了几句，他也没有自我介绍一下，就开始问我问题，还是项目实施的阶段、重点、难点，erp实施顾问的素质要求，我原来经历过的Oracle项目担当的任务，角色，难点等等。我都按照我的理解说了。他都不置可否，但是我觉得自己说得很流利。他问我还有什么想了解的，我问了公司的情况。他说新盛通是国家商务部、广东省对外贸易经济合作厅指定的软件开发单位，是经黄埔、深圳、广州、拱北海关审核并授权的企业端进出口报关管理系统开发单位，04年11月24被SAP为其SAP Business One（简称SBO）合作伙伴，新盛通也发布了基于SBO、针对外向型企业的NB1解决方案，主要针对进出口业务的外向型企业，完成SB One在外经贸行业的行业化和本地化任务，为了发展SAP的SB One业务发展，新成立erp部门，现在开始招兵买马。我觉得没什么问的了，他让我回去等通知，我就走了。

 

在外面等电梯时，突然又想起来几个问题，就又回去找他问。主要问以后公司的规模大小，以后工作的团队大小，他说是项目经理带人的，视项目大小定实施团队，ERP部门会30多人。问清了，我就再次告辞。

 

等电梯时又想起来一个问题：这公司到底是什么背景啊，民营的还是股份的还是合资的？于是又折回去问他，回到会议室又解释了一通，听他的说法好像是民营的，现在作为SAP的代理合作商，有人投了不少的资金进来，希望能05年底在海外上市。

问完了，我就真的打道回府了，考虑一下，觉得还是有可能的，到一个新的部门有好处啊，跟它一起成长，亲眼看着它发展壮大应该会很有成就感的，而且发展机会也会多些。

下到大厅时候，看见2个年轻女孩子跟2位警察抹着泪投诉。我听了一下，大概是说2天前她俩到这楼上的20层的一个公司应聘，公司收了她们每人200元的培训费用，今天她们反悔了想要回来钱，结果公司的前台翻脸不认人，说就是不退，报警也不怕，她俩只好真的报警了。这时，旁边来了个男人，说他是那家公司的人，说公司的营业执照还没办下来，正在办手续，钱立刻上去就退给两人，警察说先上去查了再说。我告诉一个女孩，如果警察管不了，就去找劳务局，她感激地冲我笑笑，他们就上去了。

总结：求职中上当的事情时有发生，还是需要多加小心

我心想，什么破公司，手续不全就敢收钱？？给人家什么发票啊，算什么营业收入啊，再说了，国家规定了，上岗培训和服装费，工具费等由于入职所引起的费用都应该由公司承担，不得向劳动者收取任何费用的。大家千万借鉴了。