三峡夷陵网2005-2015年发展纲要


三峡夷陵网2005-2015年发展纲要

(2005年8月18日宜昌海纳视觉文化有限责任公司董事会通过,执笔:元辰)

 

    三峡夷陵网是经宜昌市人民政府新闻办公室、中共宜昌市对外宣传办公室批准,由夷陵区委、区政府主办,区委宣传部主管的对外发布新闻和信息的媒体。开办于 2002年10月1日,自2004年8月由区委宣传部作价47.7万元交由宜昌海纳视觉文化有限责任公司承办、经营60年。接手以来,我们确立了“网尽夷 陵精华,策划精华夷陵,让世界了解三峡,让三峡走向世界,高质量地服务区域经济与社会生活,共创美好未来”的办站理念,完成了第一次全面改版,品质影响全 面上升,迎来全市对外宣传网络工作现场会在本站召开。为把三峡夷陵网办成三峡夷陵网是夷陵区对外宣传的窗口、对内服务的平台、夷陵形象数字展示的视窗,最 大限度地为政务工作、商贸活动、社会发展、农村建设、教学科研和文化交流,特制定本纲要。

 

指导思想

 

1-1 让世界了解夷陵——网尽夷陵精华,建成夷陵区对外宣传的数字化窗口

  

  经过十年发展,完整展示夷陵区的历史、现状与未来趋势,成为夷陵区数字化百科全书。

 

1-2 让夷陵走向世界——策划精华夷陵,建成夷陵区发展建设的智力资源库

 

  经过十年发展,完整展现夷陵区建设、发展所需要的外部信息,发动专家、网友为夷陵区发展、建设献计献策,成为夷陵区必不可少的智力资源库。

 

1-3 服务夷陵区经济与社会生活——以新闻为主体,集并、集合经济、文化、社会资源,打造权威区县综合资源平台

 

  以新闻为主,为全区各项各业提供信息、资源、技术、产品服务,成为各行各业最忠实的朋友。

 

1-4 与社会各界共同创造美好未来——围绕建设、发展中心议题,调动专家、职业人、大众的积极性,参与、支持、服务经济、文化、民主政治与社会建设

 

  形成正确的舆论导向与,反映社情民意,激发建设美好家园的信心,推动中央和各级政府政策与决策的完善与落实。

 

发展思路

 

2-1 集并

 

  以三峡夷陵网为主导,依托三峡夷陵网,打造夷陵新闻网、夷陵政务网、夷陵教育网、夷陵商务网、夷陵特产网、夷陵车房网、夷陵茶贸网、夷陵喜庆网、夷陵文艺网、夷陵图片网、夷陵矿业网、夷陵制造网等专业网站,十年站内子网达20个。

 

2-2 集群

 

  将区内各项各业委托制作和代为维护的部门、行业、单位、企业网站,集群展示,十年争取法人团体个个建站,建站总数达到1000家。

 

2-3 整合

 

  整合社会、文化、自然、人才资源,兴办《新农村》、《夷陵文艺》、《教育.成长》、《图片精选》、《新闻周刊》、《节庆文化》、《商贸动态》、《健康人生》等网络杂志,适应不同人群的需要,十年内网刊达到20种。

 

2-4 系统

 

  加强数据库建设,收录保存历年本站和全区的图文资料,系统整理夷陵区各行各业历史、现状文献资料,立卷展示,便于各界查阅。尽快动员《夷陵通讯》、《新三峡》等区内刊物上网。

 

2-5 权威

 

  全部图文、资料保证真实有效,引用权威部门资料或与权威部门核对,保证资料的权威性,提高公信度。

 

发展原则

 

3-1 品质立网

 

  持政府立场、专家眼光、大众口吻,保证网络络宣传内容和网络产品的质量与品味,全力做精品盛宴。确保在全市同类网站中始终第一,稳居前列。

 

3-2 口碑传世

 

  着重口碑,赢得政府机关、社会团体、各界专家、人民群众的一致好评。靠口碑赢得更多的人上网浏览,产生服务需求。

 

3-3 产品筑基

 

  注重网络产品的策划与开发,满足消费,引导消费,为全区各行各业提供最方便、迅捷的网络服务。通过不断开发产品,筑牢发展基础,赢得社会效益和经济效益。

 

3-4 服务聚财

 

  注重服务意识,讲究服务质量、服务态度和服务方法,尽全力满足客户要求,让客户得到信价比最好的服务,吸引更多客户参与和支持网站发展。

 

3-5 资源吸引

 

  注重资源收集的广谱性、系统性、适用性、真实性、及时性,通过丰富的资源吸引更多人上网,刺激更多消费需求。

 

3-6 技术支撑

 

  不断更新和优化技术,满足网站发展和客户发展的要求。技术自身也要通过建站、网络产品开发,走近客户,走向市场,实现技术为网站服务、为客户服务的双重目标。

 

需求预测

 

4-1 上网人数的上升

 

  区内每年将以五千至一万人的速度递增,十年区内上网人数可达到8——10万人;由于夷陵区对外影响的扩大和在外夷陵人的增多,区外浏览的人数也将逐步上 升,十年达到1-2万人。由于网民增加,点击量将由目前的日平均1000人次左右,三年内达到日平均5000人次,十年达到日平均2万人次。

 

4-2 团体网站需求量增加

 

  目前网上建站的机关学校企业和社会团体不到100家,三年内每年将以50家的速度递增,十年累计将超过1000家。每家平均制作费5000元,累计收入将达到500万元。

 

4-3 商务信息平台需求量将急剧增加

 

  随着经济建设的发展,网上商务平台将以其迅捷、方便、准确、传播面广的优势赢得众多商家青睐,发展电子商务、信息交流潜力巨大。仅商务信息,三年内每年将以万条速度递增,十年可达到年发信息五十万条以上。累计发布200万条,每条平均50元,累计收入可达1000万元。

 

4-4 行业宣传需求增加

 

  网路便于各行各业集中展示建设发展成绩的将会被更多行业负责人看中,投入成本制作专题宣传产品。三年内每年将以50—100个专题的速度递增,十年可达到年制作宣传专题100个以上。累计制作500个专题,平均每个专题制作费1000元,累计收入50万元。

 

4-5 产品宣传需求

 

  更多企业将会把自己的产品、品牌、形象广告投放网上,三年内年投放将以百条递增,十年将达到年投放大小千条,累计投放8000条,平均每条每年2000元,累计收入1600万元。

 

五发展目标

 

5-1品质目标

 

  通过招聘引进、培养培训,聚集专业人才,提高新闻、政务、经济、文化、教育、农村建设、文学艺术、信息服务、网站建设与管理、广告策划与宣传、网络产品与 网络活动服务等方面图文资料的策划、采写、编审与发布质量和水平,确保本站在市内同类网站评比中的头牌地位,在全国同类地方新闻综合网站中品质稳居前列。

 

5-2人气目标

 

  力争区内上网人口每天或隔天上网浏览一次,夷陵在外上网人口经常关注家乡发展变化,夷陵机关企业的友好单位和贸易、投资伙伴常年光顾,拟投资或来访三峡的 商家和游客实现访问本站,吸引民间文化、民俗名胜研究与爱好者、文学艺术爱好者访问本站,三年内日平均点击量5000人次以上,十年内达到日平均点击量2 万人次。

 

5-3站群目标

 

  一是加速站内子网建设,围绕区内建设最需要的新闻、商务、文化、茶贸、矿业、教育、农村发展、车房市场、大众健康等专业领域发展子网,深入系统提供信息服务,三年建成运行10个子网,十年内建成运行20个子网。

  二是大力推动政府机构、社会团体、各类企事业单位、医院、学校上网建站,委托本站制作并挂靠本站机房。三年内发展客户网站200家,十年内达到1000家。

 

5-4团队目标

 

  加大人才引进和素质培养力度,形成创意策划、采访编审、市场调查与营销、技术服务与创新、管理等方面人才齐聚的团队组合,并具备一批高中级人才,在市内同 类人才中具有较高知名度。三年内员工总达到20名,全部具备大专以上学历;10年内员工总数达到30名,全部具备大学本科以上学历;具备中级以上专业技术 职称资格的达50%以上。

 

5-5 社会效益目标

 

  一是对内服务获好评。始终把社会效益放在第一位,坚持正确的舆论导向和主旋律精神,文明建网,服务全区政治、经济、文化、社会建设,杜绝任何偏离方向的违 规事件。通过高质量、高品味、符合政府、社会各界、广大群众需求实际的网络信息服务,满足政务、经济、文化、教育、农村建设、企业发展、社会和谐对网络信 息与智力资源的需求。

  二是对外宣传得先进。全力网尽夷陵精华,全面展示精华夷陵,全方位真实有效地宣传夷陵的历史、人文、自然资源,准确展示夷陵的政策环境、人文风貌、发展思 路、建设成效、服务理念,提高夷陵的知名度、公信度和感召力,达到在外夷陵人了解家乡服务家乡、投资人增加投资信心、合作伙伴坚定合作信心的效果。确保在 市内外宣评比中第一位的地位,居于全国同类地方外宣网站前列。

 

5-6资源覆盖目标

 

  以新闻与外宣为主体,兼顾对内服务和对外宣传,通过发展子网和推动机关、企业、团体建站,将资源覆盖到全区各行各业,力争将全部资源数字化。注重资源整理 的真实性、有效性、系统性,达到权威、准确、有序、实用,方便查阅和使用。逐步做到历史、现状、未来发展趋势相融合,全面、清晰展示夷陵区的发展脉络。

 

5-7技术实力目标

 

  一是建设一流的硬件空间。在已局部补充硬件的基础上,每五年全面更新一次硬件,主服务器由三台增加到10台以上,带宽将增加到1—2G,路由器、防火墙、邮件服务器、监视器、编辑终端等配件随之增加和更新,预计十年内将投入100万元左右。

  二是一流的建站与管理技术。确保信息安全,不断改版升级,不断改进技术服务,不断引进和消化新技术,使传递更迅捷,使用更方便,使用更安全可靠。

  三是一流的网站策划与创意。精心策划本站子网与客户网站,突出网站的核心内容,简洁,美观,流畅,大气,符合用户需求并引导用户品味。

 

5-8 经济效益目标

 

  动态建站与空间服务收入(包括初建站的策划制作、空间、域名费用和各年续费):头三年每年以10-20万年增加,三年达到40—50万元;三年后每年以30—50万元增加,第十年达到800万元。

  动态信息服务收入(包括信息发布、广告发布、专题宣传):头三年每年以5—10万年增加,三年达到20—30万元;三年后每年以20—30万元增加,第十年达到500万元。

  动态总收入:头三年每年以10—20万年增加,三年达到60-80万元;三年后每年以40—60万元增加,第十年达到1200万元。

  动态利税:头一年保本经营,第二年至第五年每年以5—10万年增加,五年后每年以20—30万元增加,第十年达到400万元。

 

六重点项目

 

6-1 发展站群

 

  围绕开发站内子网与区内客户建站两大重点工程,每年开发、建设子网三个以上,新增客户网站50家。十年达到子网20个,客户网站1000家。

 

6-2 拓展商务

 

  以商务类子网开发、商务信息发布、产品品牌广告宣传为三大核心内容,并根据商务活动需要,组织商务专题开发。商务子网:每年增加一个,十年达到十个商务行 业子网;信息发布:三年内每年以新增5000条速度上升,十年达到年发信息20万条以上;广告投放:三年内年以新增投放百条速度上升,十年达到年投放大小 1000条。商务专题宣传:三年内每年以新增20个速度上升,十年达到年发信息100个以上。

 

6-3 创新产品

 

  创新政务、教育、健康、喜庆等机关、群众需要的非新闻网络产品,创办社会和谐发展需要的各类网刊,满足各界需求,获得部分宣传成本费。

  与外网合作,取得网络新产品和网络服务区域代理权,服务本地客户。

 

6-4 更新硬件

 

  网站集群形成和访问增加以后,网站硬件必须跟上。除平时需要更新外,拟每五年全面更新和扩大一次机房规模,十年达到运行主服务器三台以上,带宽增加到1-2G,路由器、防火墙、邮件服务器、监视器、编辑终端等配套设备齐全,预计新增总投入将达到100万元。

 

6-5 培养人才

 

  制定人才培养规划和职位要求,员工选准发展方向,采取站内日常培训、请站外专家培训、外送培训、员工自学等方式,加速人才培养和素质提高。同时引进紧缺人才,优化人员结构,确保在同类网站中的人才优势。

 

营运策略

 

7-1 品质第一

 

  把品质第一作为营运首要策略。全面提高图文、资料、页面、产品、制作、活动组织、服务、联络的品质,从内容到形式都具备简洁、美观、适用、流畅、雅致的总体要求。以品质公信力吸引客户、拓展市场。

 

7-2 服务至上

 

  把服务至上作为网站发展的至高理念。千方百计为客户着想,与客户合作共赢。全面改进服务理念、服务态度、服务方式,提供最方便、迅捷、诚实、优质的服务,最大限度地满足客户需要。通过优质服务建立诚信形象,增加市场公信力和影响力,吸引消费。

 

7-3 跟踪服务

 

  对客户分片包干,落实专人,跟踪服务,把服务至上理念落到实处。主动掌握客户需求,适时为客户需求提供预先创意策划,供客户参考。合同签订后,保质保量满足合同要求。对客户提出的后续管理要求友好协商解决,尽力满足客户。通过跟踪服务,扩大影响,稳定后续长期合作关系。

 

7-4 空间从优

 

  加大空间服务,提高和扩大空间租用率。通过扩大机房服务器容量、增加带宽,保证空间供应和有效服务,满足站群发展和流量增加的需求。尽可能稳定空间使用客户,保证后续费用总量逐年增加。

 

7-5 引导需求

 

  研究区内网络传播需求发展趋势,适时策划子网和网络产品,适应经济社会发展需求,引导网络信息消费,形成新的增长点。

 

确保预期效益

 

8-1社会效益——影响力

 

  三年打造成区内政治经济文化社会生活不可缺少的重点传媒与文化智力资源库,全面发挥对内服务和对外宣传的平台作用,成为展示夷陵区整体形象的唯一数字化平 台。在全市同类外宣网站评比中稳居第一。十年内成为全国高品质的地方外宣网站和地方综合平台之一,影响力稳居同类网站前列。

 

8-2 经济效益——网站实力

 

  三年达到年总收入60万元,五年达到年总收入200万元,十年达到年总收入1200万元,年利税同比增加,网站综合实力达到一流地方综合网站水平,具备自我更新、扩大发展、年年盈利的能力。

 

8-3人才效益——素质与规模

 

  三年员工达到20名,结构合理,全部具备大专以上学历,初步形成创意策划、采访编审、市场调查与营销、技术服务与创新、管理等方面人才齐聚的团队组合。 10年员工达到30名,结构合理,全部具备大学本科以上学历,具备中级以上专业技术职称资格的达50%以上,形成创意策划、采访编审、市场调查与营销、技 术服务与创新、管理等方面人才齐聚的稳定组合,具有一批在市内同类人才中享有较高知名度的高中级人才。

 

8-4环境效益——硬件条件

 

  三年基本具备一流的空间服务、信息服务与办公条件,采访设施、设备齐全。十年完全具备一流的空间服务、信息服务和办公条件。网站容量增加五至十倍,采访、设备达到一流标准。

 

8-5 员工个人效益——劳动保障

 

  全面落实劳动保障法规,员工人平月均个人收入三年达到1500元,十年达到4000元以上,社保医保等工资福利待遇全部落实。