空虚的中国人33：中国的企业文化是一种天方夜谈

    张 羿

提要：文化的虚空导致了企业文化的虚空，因为大凡企业文化，不可能超越一个时代的哲学或文化。企业文化的虚空是中国人精神虚空在企业领域的彰显。

文化的虚空导致了企业文化的虚空，因为大凡企业文化，不可能超越一个时代的哲学或文化。企业文化的虚空是中国人精神虚空在企业领域的彰显。

企业文化热早已席卷中国，但中国企业的员工满意度却并未因此有丝毫上升，反而在节节下降，员工与老板之间的对立似乎愈演愈烈。

西方现代文化与中国文化的奇怪联姻，产下了充满对立与仇恨的中国当代文化。在这样的背景下，中国企业文化的逆境突围岂非天方夜谈？

企业文化在中国确实已经成为一种空谈。那不过是企业主们在脸上涂脂抹粉，以掩盖自己的贫血而已。拜金主义已经抽干了中国企业主的血液，使他们自己也成为嗜血的狼族。因此，市场上流行《狼性总经理》之类的伪书，也就不足为奇了。

企业文化的虚空正是人本主义的虚空。这个时代所有的病症，皆因人本主义已经走到了尽头。人本主义这一最具欺骗性的学说，使现代人走到了以人为本的反面。

人本主义抽离了宇宙的神性，否认造物主的存在，使人自身的生存成为一个巨大的悬疑。于是，人只能以自身为标准，而人自身的非理性必然导致人本主义的迷茫和困惑。最终，人失去了生存的充足理由。

人本主义的终结是企业文化新生的重要前提。中国企业需要的不是人本主义，而是超越人本主义的神圣信仰。

在位于上海浦东的张江高科技园，有一家叫中芯国际的企业。虽然它的创始人张汝京已经离开公司，但作为一个基督徒，张汝京在中芯国际发展历程中所实施的管理模式，无疑是中国企业超越人本主义的典范。

自近代以来，中国对西方文明的学习大都注重其器物文化的一面，而对其精神文化的研究与吸取，直到今天都还远远不够。由于种种原因，我们总是在西方精神的堂奥之外徘徊，吸收的都是一些表面化的东西。

当我们说，IBM是用信仰的力量建立其企业帝国的时候，我们是否理解信仰的本质？真正的信仰从某种角度而言，是与文化背道而驰的。文化制造的语言暴力已经使人类四分五裂，彼此充满仇恨。而信仰之舟则使人类驶向爱与和平的海洋。建立在信仰基础之上的企业文化才称得上是真正的文化。

（节选自张羿《空虚的中国人》上卷）