核心提示：

恒源煤矿关心下一代工作家庭化“十大创建”究竟要输出什么样价值观？ 

六   个   就   要 

党把关心下一代工作，这样一个关系到党和国家后继有人的重大任务，交给我们退休老同志，我们退休老同志怎么干？

关心下一代工作在上面好干，开会不管讲的对不对就算是工作了，转发文件不管干不干就算落实了，别人开会你到那坐一下就是参与了，他人干工作给你挂个名就算是配合了，人家搞活动你去讲句逢场作戏的话就算协助了，组织个研究会不管念的是什么就算是研讨了。

那么，关心下一代工作到了基层就到底了，没有下线，与群众面对面的展开，到底干什么？怎么干？

今天，王会长来了，你是安徽国有大型企业关心下一代工作研究会的会长，又是全国钢铁企业关心下一代工作研究会发起者。当前，关心下一代工作迫切需要有一个与众不同的创新模式，恳切希望你能带着你的研究团队，尽快在基层开展的关心下一代工作上，研究出成果与我们共享。

就此，我们想把恒源矿在关心下一代工作家庭化“十大创建”过程中，面对产生的反响最大、震动最大、争议最大的问题面前，领导是怎么搞的？群众怎么搞的？产生了那些矛盾和问题？这些矛盾和问题是怎么化解的？后来出现了什么样新变化？提供给你，作为你研究时参考！我想这是你研究关心下一代工作最感兴趣的、也是最需要的！

关注青年、关心青年、关爱青年，绝不是一句空洞的口号。尤其是，关心下一代工作是战略工程也好，是希望工程也好，是民生工程也好，是基础工程也好，都需要用具体实践来回答，都需要实际来表现出来。

我认为，核心的问题，必须做到“六个就要”：

一是，要关心下一代就要对得起下一代。不能搞形式主义概念性的东西哄青少年。

二是，要关心下一代就要提高下一代。当代青少年缺的不是钱，缺的是为提高他们创造条件。

三是，要关心下一代就要依法保护下一代。拿起法律的武器，维护未成年人的合法权益。

四是，要关心下一代就要感化下一代。老同志必须为青少年树立可为、可信、可亲、可敬、可爱、可学的楷模。

五是，要关心下一代就要时刻为下一代着想。为青少年健康成长创造良好家庭环境，这是关心下一代工作必走的路子。

六是，要关心下一代就要帮助下一代。用共产主义理想信念帮助下一代，成为有社会主义觉悟有用的人才。