2011年8月光伏人才职场动态

8月的光伏职场，光伏企业招聘开始发力，对于技术工艺、销售、设备、高管等热门人才的需求开始出现较大幅度上扬，慢慢迎接“金九银十”的来临。而从个人求职方的活跃度来看

，有较大部分光伏求职者处于观望的态度，求职力度明显弱于企业的招聘力度。进入9月，光伏人才的求职热情能否跟上企业的招聘步伐？欢迎继续关注solar001光伏职场风云榜。

1、2011年8月，多数热门职位的投递数与7月基本持平，多数有微幅下降。其中销售、技术工艺以及系统仍牢牢占据热门职位类别前三位。

2、从具体的热门职位类别来看，变动并不是很明显，也从侧面反映了光伏行业多数光伏人才的流动现状。

1、2011年8月，各大光伏企业以及终端系统公司对于多数热门光伏人才的需求出现大幅上扬，开始酝酿2011下半年的招聘高峰。

2、从岗位类别来看，企业对于销售代表以及技术类的需求比较突出。可以预见，随着9、10月各大光伏企业的市场活动纷纷展开，对于业务、技术的需求会集中爆发。cpi不断创下新高，很多光伏人才也慢慢将眼光转向了一些光伏产业较发达的二线城市。从8月各热门城市网上发布职位数对比来看，合肥、温州、苏州无锡等地的光伏企业发布职位数

有较大幅度的增长。

最受关注企业代表了本月求职者最青睐的光伏企业。solar001也提醒各位招聘官，在网络招聘过程中，除了完善招聘页面中的职位描述、企业形象、联系方式等信息以外，应随时关注后台收到的应聘简历，和应聘者及时取得联系。(太阳能人才网 数据组)