企业核心竞争力＝现阶段核心竞争优势×培养未来核心竞争优势的能力,创新能力就是这种能够培养出企业未来的核心竞争力的能力。张瑞敏曾经说过，海尔的核心竞争力就是“通过创新来抢夺客户资源”；TCL的李东生在一次论坛上的讲座题目是“变革创新，培育企业核心竞争力”；都是从现阶段和未来两个方面对各自公司的核心竞争力作出的精辟论述。

　　关于核心竞争力还要记住什么？

　　* 没有能够成就百年的核心竞争力；经济学家张维迎认为中国企业的竞争力一般能维持3-5年；

　　* 核心竞争力不是绝对的，不是看自己最擅长什么，而是看市场竞争最需要什么；

　　* 将管理能力当作核心竞争力的提法过于空泛，管理能力涉及到企业经营的所有方面，将其作为核心竞争力等于什么也没说；

　　* 企业文化不可能成为核心竞争力，因为它带不来利润；

　　* 学习能力不等于创新能力；学习是过程、手段，创新是目标，而手段未必时刻与目标一致，因为组织的学习能力并不能保证创造出市场竞争需要的竞争优势；

　　* 多元化业务的集团与下属业务单元的核心竞争力不同；