课程背景

领导决定团队！

我们一直在关注如何打造团队，但过多地关注“工具”，忽视了领导团队的关键——人心！团队领导技术中，最难学而又最重要的就是心术，但作为优秀的管理者，这确定、一定以及肯定是一堂人生必修课！！！

作为管理者，为了团队，我们需要掌握领导团队心术。

 

 

◆ 课程目标

1、掌握领导团队的心理学知识、方法和技巧——在课程中学习

2、训练领导团队的心理技能——在训练中提高

3、培养管理者的心理分析、群体思维、团队合作——在互动中感悟

 

最终目的——通过从心管理重新打造第一团队！

 

 

课程大纲

 

成立新团队

Ø 态度与行为，谁决定谁？

 

团队一：成立

Ø 从心分析团队成员

性格分析：5D ∽ 五行（现场测试评析）

金木水火土的团队角色（现场定位）

Ø 设置有效目标

        天花板目标与地板目标

SMART目标原则

 

团队二：动荡

Ø 从心构建黄金人脉

他不喜欢我——团队不合作的根源

让他喜欢我——团队合作的根源

Ø 从心化解冲突

        巧妙处理各类冲突

        变阻力为助力

 

 

 

 

 

团队三：稳定

Ø 从心激励创高绩效

        用名激励金

        用权激励火

        用爱激励木

        用利激励水

        用信激励土

Ø 激励，领导说员工做

        中心途径与周边途径

        从心说服术

 

团队四：高效

Ø 从心领导高效团队

让金柔和起来

让火沉稳起来

让木生动起来

让水主动起来

让土鲜明起来

Ø 好团队的七个标准

 

团队五：转变

Ø 留下与离开的选择

        团队衰退或是升华

        员工离职或是提升

Ø 从心留住人才

               公平考核留人

               合理薪酬留人

               培训开发留人

 

颁奖盛典

 历任集团总经理助理、资深策划师、大学老师、人力资源总监、高级顾问、总经理。十多年管理咨询、培训经验。

宋老师是培训业少有集聚理论研究、实战经验、授课风采三大优势的讲师，南京大学攻读博士时专研人力资源管理，美国密苏里大学访问时专注心理学，结合多年创业与高管经验研发出了一系列人力资源心理学课程与辅导方案，并开发了全国独一无二的CO沙盘，形成了有理论、有方法、有技巧、有演练的课程体系。世界500强、行业500强反复引进宋老师课程，一直保持学员高分评价记录。宋老师已有十五年培训经验，与上千位培训师保持良好的合作关系，不断开拓的同时博采众长，形成了独具一格的培训风格——乐学乐思、实用实效。