《要么适应公司，要么离开公司》
著作：田先
公司就是你的船，要么保驾护航，要么主动下船！
本书根据全国上百家电视台热播课程“8090后职场第一课”整理而成
编辑推荐
刚进入职场的人常有怀才不遇的困惑，于是对公司抱怨连连，对公司的理念和文化也颇多不认同。本书给有这样想法的朋友提一个醒：要么适应，要么离开，只有这两条路可走。当你选择了一家公司，就等于你已经选择了和这家公司风雨同舟，没有任何一家公司是适合所有人的，作为员工，你只能调整自己的心态来适应公司。如果觉得公司的理念与你的理想实在相去甚远，不如干脆离开，另寻适合自己的平台，这样也是公司和个人的双赢选择。
书籍简介
公司好比一艘船，有既定的航程与目的地；员工好比船员，各司其职，保驾护航。理想的状态是——每个人忠于职守，并与大家收获一路的风景；糟糕的状态则是——有人嫌这嫌那、整天 抱怨，既拖累团队，也看不见风景。
如果是前者，公司这艘船，一定能乘风破浪，顺利驶达彼岸；如果是后者，请停止抱怨，主动下船——既是对别人的尊重，也是解放自己去找寻理想的船。
请记住：瞎混日子、怨天尤人，是最不可取的。
本书针对职场新人常遇见的问题，解决职场新人的各种困惑，给每一个初涉职场的人支招，为困惑迷茫中的职场新人指明方向。
专家简介
田先——8090后成长教练，“中国式精英教育”践行家
Ø 北京三合源教育总经理，8090后成长教练，“中国式精英教育”践行家，国学素养导师，长年致力于精英教育与管理的双向研究，结合国学传统文化与西方精英教育精髓，独创“‘四级十商’精英亲子教育体系”、“‘三十而立’精英青年素养与管理体系”；
Ø 人力资源和社会保障部“通用就业能力、职业生涯规划、CETTIC职业基本能力” 培训项目专家委员会委员及TTT导师，清华大学、北京大学、复旦大学、对外经济贸易大学、首都师范大学、北京科技大学等多家高校特聘专家，美国质量学会金牌讲师，首都大讲堂核心专家；
Ø 原湖南益阳电台《今日财经》主持人，国家广电总局特聘专家，电视及广播栏目《职来职往》、《助跑80后》、《企业风云路》、《领袖峰会》、《名人堂》、《成长大家谈》、《超级面试》、《前沿讲座》、《我是谁》、《职场发挥》等特邀专家；共青团“中国青年网”、《中国大学生就业》、《销售与市场》、《新商务周刊》、《中国药店》、《第一药店》、《羊城晚报》等多家杂志及网站专栏作者、主讲嘉宾；
Ø 出版作品：DVD光盘《8090后职场第一课》，书籍《8090后员工应该这样做》、《要么适应公司，要么离开公司》、《80后管理者如何当——80后卓越经理人十项修炼》；
Ø 她是80后“草根”奋斗的典型，18岁登上电台财经节目主播台，20岁进入管理咨询著书立说，25岁登上教育培训界讲台，常年服务于通信、金融、呼叫中心、能源、钢铁、航空、汽车、IT、酒店等重点行业数百家知名企业；
Ø 她的课程结合主持、演讲、NLP、教练技术、心理咨询等多种专业手法，独创“立体互动式”培训风格，引导学员经由“自省—内悟—外发”，实现“要我动—我要动”的转化，激发澎湃动力，打造钢铁团队。
书籍目录
自序 幸福人生的相似路径
第一章 清楚你在哪里——适应比改变更重要
ü 无法选择环境，但可以选择适应环境
ü 赢了舆论，输了工作——“最牛女秘书”的反思
ü 适应环境是改变环境的开始
ü 职场新人适应环境三部曲
ü 改变习惯，职场新人超级适应力修炼
第二章 明确你要过怎样的生活——厚度比长度更重要
ü 努力工作，追求幸福人生
ü 幸福人生的第一个密码——明确目标
ü 幸福人生的第二个密码——量力而行
ü 幸福人生的第三个密码——把握当下
ü 幸福人生的第四个密码——全力以赴
第三章 知道你为什么工作——品牌比薪水更重要
ü 你为谁工作
ü 踏实工作，让回报最大化
ü 金钱以外的第一个工作动力——自我实现
ü 金钱以外的第二个工作动力——人脉积累
ü 金钱以外的第三个工作动力——技能提升
ü 金钱以外的第四个工作动力——心智历练
ü 金钱以外的第五个工作动力——打造个人品牌
ü 职业生涯的今天明天后天
第四章 接受所选择的企业——终点比起点更重要
ü 为企业创造“功劳”是员工存在的唯一理由
ü 提升价值：拿两千元的薪水，要有赚一万元的范儿
ü 打稳地基：口袋空穷一时，脑袋空穷一世
ü 良禽择木而栖：接受企业，就是接受自己
ü 要么爱，要么放弃：聪明的员工懂得和企业双赢
ü 五多五主动，修炼老板精神
ü 职业生涯是一场马拉松，笑到最后才是赢
后记 打开幸福成功人生之门的钥匙
适合人群
职场新人、即将进入职场的大学生、基层员工。
其他出版作品
Ø DVD光盘《8090后职场第一课》，定价580元/6DVD
Ø 书籍《80/90后员工应该这样做》，定价32.8元
Ø 书籍《80后管理者如何当——80后卓越经理人十项修炼》，定价32元