A猎头：以前遇到一个企业，3轮面试都过关，后来老板就看了一眼就说不合适，因为候选人嘴巴上那个痣冲他的风水。

B猎头：北京候选人考虑天津的工作机会，丈母娘和女朋友都在天津，offer已经谈完，入职时间也已确定，后来候选人和丈母娘谈婚事条件谈崩，女朋友分手了，offer也飞了。

C猎头：候选人都谈完了愿意接offer，第二天要入职了，然后第二天全世界都找不到他了，千方百计了解到该候选人在入职前一天晚上和老同事喝酒吃饭，喝多了酒驾被拘进去了，客户知道了也不要他了，请大家提醒候选人，珍爱生命，远离酒驾。

D猎头：我遇到过一个候选人通过Line Manager和HR面试，准备发offer。一天后HR回复:HRVP不同意候选人加入，原因是这个候选人是他！前！男！友！

E猎头：遇到一个总经理不批的原因是他几年前曾经想买候选人的房子，候选人反价了。

F猎头：我遇到过, 候选人是面试官的前任。两个都是男的！当时面试官听到我说候选人已婚时, 反应很大。当时我还解释了下婚姻状况好, 稳定！

G猎头：候选人还没过保证期，然后老板觉得不合适，让他马上走人。候选人前一天还加班到晚上10点多，突然接到这个消息，接受不了，一气之下就把公司的电脑和电话都带回家了。客户是在澳洲的，中国这边只是一个办事处，放话说1个小时内不把电脑手机还回来就报警。一边和候选人说要冷静点，别干傻事，将东西还回去；一边和澳洲客户说中国劳动法，让客户赔偿候选人。心好累。

H猎头:我以前一个候选人HRD，去一个游戏公司面试，老板一见就两眼放光觉得这就是我想要的，本来50万的预算直接开了70万。下面几个高管开始各种劝说老板要多见几面，然后开始请这个候选人各种吃饭。最后，几个管理层一商量，觉得给高了，但说出去的话不能收回来啊，干脆就不要了。心塞！

I猎头：猎头：“我这里有好的职位，请问您需要考虑吗？”候选人：“考虑啊，具体说说职位吧……”猎头：“巴拉巴拉……”候选人：“你多大了？”“你是男的女的？”“结婚了吗？”“你的声音真好听”……猎头：“我刚才推荐的职位您考虑吗？”候选人：“我再想想，什么，你再说一遍！”

J猎头：层层筛选进入终试，见完CEO录用谈薪，offer准备就绪被告知要见一下区域总走个过场（并无汇报关系），结果说区域总没看上，终止入职流程，通过内部打听区域总之前业绩烂，觉得来个有能力的人威胁自己的位置

K猎头：老板和hrd关系特好，做的上海某连锁企业，业务开拓总监的岗位，要求：不要属羊的，个别星座不要，推了4个人，有一位杭州的应聘上了还降薪过来的，结果上了20多天班发现公司融资来的2亿己烧光，根本没钱开拓新店，被公司炒掉了，7万多服务费一分都没捞着。