十九大后100个景象预测
十九大将成为中国发展史上新的分水岭，通过改革开放近40年的历程和修正，中国以倍速弯道超车的自主能力与发展模式，成功挤入世界强国之列，虽然在发展的进程中忽视了二元结构均衡发展与协调，出现了政治、经济、文化、生态环境在发展过程中存在的非秩序化以及非科学化瑕疵现象，但是，通过反腐常态和政策调控，以双创带动就业和释放社会资本与科技人才能量，以开放更多领域机会和重视民生发展等一系列措施，以特色小镇拉动地方发展滞后的发展现状，加之一带一路和移动互联网经济的两股引擎力量对全球生活的影响，甚至军事国际化水准发展力度与国际关系的同步促进，使得中国真正开始自信赢得世界话语主动权，真正开启新时代景象并成为影响世界的风向标国家。
那么，十九大的新时代景象到底会以什么样的方式绽放于中国大地？我们又如何抓住十九大带来的种种机会与可能呢？十九大能带给我们多大的发展空间与美好的想象呢？我们不妨可以顺着当下政治、经济、文化、社会、生态文明的延续和建设速度来感知一下不久的未来。
（1）公务员——开始回归初心并慢慢适应为民服务的本位。
在十八大期间，从一二线到四五线，几乎都有所闻，认为公务员是个高危的职业，在各种媒体正面报道和新媒体各种猜测的舆论中，发现，认为公务员是个高危职业的源头来自于近几年力度强大的反腐行动。
往年，人们痛恨腐败，源于腐败行为不仅破坏了国家赋予公务员为民服务的形象，而且还破坏了良好、公平的政策实施，甚至有的地方出现了一人腐败全城遭殃且百姓敢怒却不敢言的乱象。当腐败官员几乎在老百姓心中是老鼠过街人人喊打的地位与形象时，些官员并不收敛，甚至借助政策便利和手中权力，用招商引资和面子工程做掩护，以及造假名单并且夸大分内点滴工作行为的媒体手段，明目张胆敛财和结网。中央反腐成为新常态时，有官员甚至白天台上满口讲的都是反腐的各种调调，结果晚上就被传话带走的也不是偶然例子，是谁赋予了这些高级公务员的特权和知法犯法的胆量呢？是地方保护、是贪腐网络、是政企利益、是裙带关系、是家属膨胀、是财色诱惑、是基因问题等等影响的原因，更关键的是多年来人治一直挡住了法治的层层惯性所纵容的结果。
所以，十九大习总书记强调干部的选拔要“人干净、敢担当、不带病”的核心原则，这无疑给问题官员当头一棒，为有思想、能做事、免疫力强的公务员们开启了前途绿色通道，为那些本身也不想同流合污的公务员们提供了最佳的还原本色机会，加之，以放管服取代原来会滋生腐败和工作低效的公务制度后，公务员环境将来会越来越倾向于透明、公开、回归服务的新常态。
未来，随着大数据、云计算、人工智能、及时交互、诚信记录等科技普及应用于各领域实际场景，年轻一代公务员已经传承了丰厚的财富和拥有了品质生活保障，所以不必再像老一辈公务员中的腐败者那样为住房、购车、旅游、子女教育、养老压力等问题所困扰而放纵自己，也就从源头会有理由摆脱各种主观利益心理和客观诱惑的影响，甚至，终身不再为一个固定职业而做出扭曲的职场行为，至少传统的腐败现象会逐年下降至至慢慢没有人再以腐败来炫耀自己做官的权欲感。
当世界被年轻一代公务员接手后，传统中的层层关系网络和利益关系，在随着智慧城市管理技术的普及和常态应用中，将会逐渐被削弱。以往层层碍于各种面子和顾及而导致许多事情不能按照制度正常办理的公务员心理，也会随着一切政务和服务都听从大数据平台和诚信平台的管理指令，而开始逐渐摆脱原来公务员体系中盲目听从某上级或被利益集团主导摆布的旧惯性。
目前，以物理性行政地理划分的层级制公务员体系，也可能会被未来先进的城市群为物理形态、产业就业为人群区分、半径平台及个人数据平台为链接式的地理半径管理模式、新技术和新服务取代原有臃肿低效行政管理机制的模式所取代，这也会对新时代下的公务员提出更高的驾驭新知识技能和具备强国管理素质的新要求，配套的各种行政学院也将会改变以往单纯的党史、理论、行政经验等方面的泛泛公务培训，而会出现新行政技术、新人群心理管理、新生活人群识别、数据猜忌与核实、跨部门协作与安全等等能适应这个国家快速发展的能力模型课程。
处于先进的公务环境和公务员工作状态场景下，百姓将不再针对公务员的态度、手段、行为等等产生监督、举报、痛恨而被报道的传统腐败，而是开始对所在生活地半径、工作地半径、旅游地半径、活动地半径、医疗地半径等场景下的城市群大半径智能平台服务的技术便利性与否产生不同的感受和意见反馈，从而促使城市群大半径智能管理平台针对不同人群和场景交互进行改进和升级，也就是说传统的人对人的意见或不满将转移到人对大行政智能技术或是否便利快捷的适应性反馈，那么，传统的腐败在新时代、新技术、新生活、新管理、新服务的未来新城市半径物理平台和技术平台一体化的公务环境中几乎不复存在。
以上这些可能的变化和趋势，反而把乐于技术、乐于智能管理、乐于交互体验的年轻人吸引到这种强国公务环境里来工作，也许依然是公务员身份，也许不再是公务员身份，重要的是公务员的工作、环境、方式、压力、效率、乐趣、意义等等将要发生质的变化和新景象。许多一心梦想学而优则仕求做官的年轻人，可能就不再想做官了，那时的公务员和目前我们熟悉的快递员、消防员等行业从业者的身份已经是平行关系，平等的社会地位，没有官与民的区分，只有你愿意从事公务员职业还是愿意从事食品检测员职业而已，其实，世界本来就是平的，是人为将一切整的不那么平了。
那时候，谁还担心公务员腐败呢？问题是想腐败都没有腐败的机会和可能性了！一切货币数字化智能分配，一切政策智能化即使到达每个中国人手机或更高级的链接器上，一切关系都是城市群大半径平台在自动检测和指导人们工作或是引导人们生活，一切关系都是被数据化透明化以及诚信查询，一切事情都有大管理平台技术跟踪开始、过程、结果、反馈、效果、延续、升级，等等景象都已经天翻地覆革新一遍，就连每一个公务员都是在特殊的可能封闭的技术平台上以数据和定性的工作形态完成国家随时都能抽查的政策执行进展情况与问题反馈，哪里还是以往和当下层层依赖人的载体和人为色彩化管理我们的政务，也许那时候世界落后国家的管理也要来中国学习并向其国家输送中国方案的社会一体化管理技术与模式，强国的日子正在路上。落后的人治环境下滋生了不少蛀虫，但是，先进的法治和智能治理将以更文明的力量方式将传统的公务环境拍死在沙滩上。
世界变化的速度如此之快，许多人却依然没有意识到更没有嗅觉到未来，在贪婪之梦的驱动下，仍在绞尽脑汁进化着其腐败的小智商，甚至仍在践踏着来自于生活的恩赐，当人生翻篇时才能领悟出其梦寐以求的也许正是他人急于想舍弃的，其沾沾自喜的也许正是他人厌恶已久的，其幻想的未来前程也许正是这个社会将要淘汰掉的场景，在人类社会关系逐渐进化成处处皆命运共同体协作生活的今天，乃至未来，若还是死死抱着贪婪欲望和独享的心态，明天必将成为众人的笑料和讥讽的对象，这与财富没有关系，这与地位也没有关系，这与智商也没有关系，与在城市还是在村庄更没有关系，这只与想成为什么样的人和想过什么样的生活并选择什么样的途径实现生活远景所采取的手段是否妥当有着密切的关系，否则，得到的越多，其罪越大，不管以任何理由，以任何手段，凡是将幸福建立在他人痛苦的基础上则就有罪，同时也意味着得到多少也终将失去多少，甚至将失去更有价值和意义的人生幸福。