“一花独放不是春，百花齐放春满园”，意思是只有一支花朵开放，不能算是春天，只有百花齐放的时候，满园都是春天。就算这种花朵再美，那也是单调的。不论是员工自身的小发展，还是企业前进的大发展，都是我们万华全体成员创造的成果。个人认为，企业和员工联系紧密、利益交融，要互通有无、优势互补，要在追求企业利益发展中促进全体员工共同的发展，不断扩大共同利益汇合点。
上周五，在万华金属每周例会上公司表示，在2018年万华最重要的一件事，就是帮助我们的员工赚钱，只有员工赚到钱了，公司才能赚钱，2018年领导们会尽自己最大的努力帮助大家！领导和同事们心在一起，和大家并肩作战，这是我们万华公司的传统，万华不赞同个人主义，主张团队运作，一个人强不是强，一群人强才叫强，团结起来像群狼，总是团队作战，攻无不克战无不胜。
在竞争日益激烈的企业界，团队精神的威力越来越受重视，这其中。企业领导者作为狼群团队的领头人，有责任有担当对每位员工的个人成长多加关注和具体支持，从而带领好整个团队的建设和企业的发展。
在这点上，我们万华企业一般是通过周会的形式来帮助员工明确其个人目标及工作的轻重缓急，让员工能集中精力，完成最重要、最有价值的任务，从而提升绩效。其次，我们万华还把不断提高对员工的工作要求作为自己的责任，让每位万华员工都能充分发挥和发展自己的能力。与此同时，我们万华还会不定期组织起来，给员工提供较好的培训，使他们能获得必要的知识和技能，把他们的潜能转化为生产力，从而更加胜任工作，这对获取最大组织效益而言意义重大。
万华企业的发展离不开其中每一位辛勤付出的员工，同样员工的成长也离不开企业的壮大，他们是如影相随，互相影响的。因此，员工的成长发展和个人目标必然是我们万华关注的重点，让每个万华员工富起来，从企业的发展带动员工的发展，是我们万华为之不懈的努力目标！
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