今天分享的是：如何实现社群爆炸式裂变。
那么我们围绕的中心主题其实就是社群的建设，通过第一堂课，孙总的分析，相信大家都已经了解到，当下经济的红利期就是社群，只要是有价值的东西，都可以建立起有效的社群。
今年大家可以说是赶上了社群的红利期，以前最贵的是地段，现在最贵的是流量和粉丝。那么如何做好社群的建设，其实我们在前面的课程已经跟大家讲过了，我们现在再来理一下思路。
首先，我们要明确自己的目的，我们的目标就是建群建非常多的群，但是建群不是加好友拉进群这么一个简单的步骤。
我们之前已经讲过，我们先将自己的形象打造起来，增加信任度，然后开始整理好我们的通讯录，找出38个种子用户，让他们能够帮我们持续的拉人进来。
当然我们自己也要发朋友圈，通过这个活动不断的引流人进你的群，并且要做好群管理，群维护，在进程的过程中，大家一定会遇到有人不理你，有人退群，有人说风凉话。
但是当我们决定做这个社群，我们就不能够有玻璃心。其实每个人都是不一样的，我们要允许别人有自己的个性，而我们只要做好自己的事情就可以了。
那么我们的群建好了就需要去维护，我们就去私聊一些很核心的人，配合我们一起去做群里面的互动，这就是之前讲的建群以及群维护，做好这些基础工作之后，我们就要考虑群的裂变。
那么什么是社群裂变，为什么要做社群裂变呢，今天我会从三个方面跟大家来讲这个社群的裂变。
一、什么是社群裂变
二、如何实现社群裂变
三、社群大咖每日必做
一、什么是社群裂变
我们先来看一下什么是社群里边，社区那边这个词大家应该很熟悉了，社区那边是通过幼儿海报，种子用户进行推广，吸引种子用户进入社群，并通过社群内的自动化的提醒话术。
促使群成员完成海报转发任务， 利用社群关系带动新用户进群，并循环这一过程的一种高效的用户增长方式。
我相信很多人可能都已经用过这种方式，甚至很多人是参加过这种方式。
比较常见的就是群里面会有那些海报，说三分钟教你学会做PPT，五分钟之内让你懂得做一个Excel的所有系列的表格等等之类的。
还有比如，比方说怎么教你讲好普通话，怎么教你练好英语口语，就是用这样大家非常感兴趣的一些标题，做海报来吸引大家的一个兴趣，然后大家通过扫码就会进入群里面。
进入群里面之后呢，就会有机器人给你发一些消息，就是说你得把一段话，还有一张海报发到你朋友的一个朋友圈，然后你要保持一到两天。
那两天之后你要截图给这个机器人，然后机器人的话呢，就会给你一套什么样什么样的资料，这样的一个进群建一个吸粉引流，应该很多人都已经遇到过非常熟悉的。
二、如何实现社群裂变
那么我之前跟大家讲的社群那边，他们可能更注重的是一种引流，将人去引到你们群里面，但是其实这样的一个引流的方式，很容易造成一些死粉。
甚至说这个群都要后期无法去运转，那么我今天要跟大家讲的是如何去实现社群爆炸式的裂变。
1、激活会员
2、养群
3、转化
4、裂变
首先，我们要遵循四个步骤。
1、激活群成员。
每一个进群的小伙伴都可以让他们扫码锁粉，如果有人不扫的话，你们可以私信他们，可以发一个红包或者小礼品的，一般人不会抗拒。
很多人不愿意扫，是害怕他的信息泄露或者说是不安全，这个时候你可以告诉他们，我们盐津铺子是上市企业大公司，大家完全可以放心。
注册了只是绑定你的微信，不会对你有任何影响，而且我们已经有了上千万的一个会员，你不是第一个，也不是最后一个，所以你完全不需要有这样的一个顾虑。
当然注册的那些人不一定会买东西，但是既然进了我们的群，我们就需要一些核心的成员来配合我们，形成一种大家都在做大家都在买的感觉。
那么当他们进来之后，我们是一定要列队欢迎新成员进来，我们可以通过红包，或者通过发一些欢迎的话语去欢迎他们，让他们可以感受到这个群的一个活跃的一个气氛。
其实这些东西我已经在之前的课程跟大家讲过了，我们再一起来回顾一下，第一个是首先要新人进群，我们又有欢迎。
2、养群
第二个的话，我们需要有核心成员进行一个配合，其实大家都知道我们为什么要去做一些核心成员的一个配合，因为很多人都会有一些从众的心理，他们他们看到有很多人都在买，如果我不买就会有亏了的感觉。
所以当我们发一些产品的信息的时候，我们可以让一些核心会员去晒一些他们已经购买的图片和视频，并且说一下这个东西怎么样，好不好，吃划不划算之类的。
做一些这样的分享可以增加大家购买的欲望，如果很多人都在说一个产品好，那么那些在观望的人也会跟着购买。
然后也可以安排一些会员去讲一些我们这个模式的好处，比方说第一次购买可以讲，我只花了9块9就买了两袋非常好吃的盐津铺子的鱼豆腐。
而且我还领了一张三元的新人券，也就是说我花了六块九就买了两袋鱼豆腐，非常的好吃，最重要的是非常省钱，我们平时去超市可能都要十几块钱一包，发货也非常的快，最重要的是日期非常新鲜，怪不得盐津铺子打造的就是短保，新鲜的产品。
还可以去分享，比方说我是第二次来买这个东西，发现竟然是八折，非常的惊喜，后来我才发现我以后再购买都是八折，这也太划算了，群主，我想拉几个人进来可以吗。
就是通过一些这样的内容，我们要通过聊天的内容去呈现出来，其实这个就是在引导，就是在告诉别人。在我们盐津铺子商城，你能得到哪些优惠，你还能够让你身边的人得到哪些优惠，这个就是核心成员的配合，而不是你一个人在唱独角戏。
只要通过这样不断的配合，你的群才会是一个活跃的群，只有活跃的群才是有真正的流量。
同时我们也要关注后台，只要有人在你这里买的东西，你都可以艾特他来分享一下购物体验，我们可以了解一下他们的物流状态，如果他们收到货了，可以问一下她有没有吃那些吃的好不好吃之类的。
这些都是不断的在群里反馈，增加大家的一个信任度，当然很多人都不愿意去群里面去做分享，不愿意去说。
那么像这种不愿意去说的人，你们其实可以提前先去跟他们沟通，就说等一下如果你收到货了希望你可以来群里面做一个反馈跟大家说一下。
那么关于做群内的一个互动的话，其实我前两天进入到很多人的群里面，做大家的一个互动。
我觉得大家应该可以去去做互动，怎样去配合别人去做互动，希望大家都能够从中有所成长，有所收获。
那可能还有很多的时候，都是你一个人再说，但是我希望大家是不要放弃，一定要坚持分享，坚持每天不断的分享。
3、转化
这样最后你一定可以看到坚持分享带来的成果，那么激活这些会员购买之后，我们就去转化他人。
很多人会说，为什么我一直在发朋友圈，在群发产品信息，但是一直没有人愿意跟我做代理。
为什么没有人跟你做代理，其实这取决于你朋友圈怎么打造，你在群里发的是什么信息。
可能也有很多人都会说，那我没有赚到钱呀，我没有办法吸引到大咖，我没有能力去炫富，这些人跟我去做一件事情，那你要认知一点，你吸引不了别人，那这个人他也没有去做。
如果这个人他去做了，只是没有跟你做，那你有没有想过他为什么不跟你做。为什么你在短时间之内没有获得你想要的结果，为什么你没有办法去扶别人跟你去做呢。
换位思考一下，如果今天你是一个选择项目的人，你会选择一个什么样的人去合作，正常的人会选择一个有结果，做的还不错的人，对不对。
还有一种可能性，这个人，他了解项目，但是你没有跟他讲的很明白，那么他可能就暂时没有做了。
但是当他身边出现一两个很牛的人，他可能就被别人吸引走了，基本上就是这种情况，所以其实是非常明白的，就是你得足够优秀，你才能够吸引到别人跟你做。
如果你还不够优秀，那么我们就要把我们之前的课程在仔仔细细的理一遍，你有没有去认真执行，你是否打造好了你个人的形象，你是否已经组建好了自己的群，并且每天都有在做持续的分享，你是否在做持续的客户管理。
如果没有先做好基础工作，基础工作越踏实，后面团队的裂变才会越加的迅速。
那我们群里有了一定的人数，我们就要开始筛选，比如你可以设一个门槛，推荐五个或者十个好友进群，就可以进入你的学习福利群，那么这些想要学习的人就会想办法去推荐人去进你的群。
这里的群的人数也会在增加，那么这个想要学习的人，你可以通过新建一个学习群将他们发展成为你的代理。
你也可以在你的群里去找一些活跃的，有潜力的，有赚钱需求的人进入你的学习群，那么这个学习群你要做的就是将我们的制度讲解清楚，怎么样通过盐津铺子这样一个上市企业的平台去拥有一份自己的管道收益。
你要持续的去输出一些有价值的东西，这些东西你可以去通过我们的课程获得。
比方说我跟大家去讲的这几堂社群大咖成长营的课程，你们可以去拿去做分享，去让他们看到你的实力以及你的用心，那么就会有人开始跟着你去做，这样就会形成一个良性的循环。
但是我们很多人在去做这些课程的分享的时候，都只是简单的将老师的课程或者是说讲别人的课程，将别人的分享直接复制黏贴到自己的群里面，其实这样是没有价值的。
你一定要把别人的东西变成你自己的东西，然后再去输出给你的代理，只有这样的话，你的群里面的人才会觉得你是一个真正的老师，你是一个真正的导师，我跟着你，我一定可以。
这就是你们再去做复制，你想要别人复制你的团队，那么你就先去复制别人的知识，如果你都不知道如何去复制别人的东西。那么你下面的代理又如何来复制你的东西去扩大队伍呢，对不对。
大家要知道，管道收益的核心就是裂变，前提是可复制，让自己团队小伙伴去复制我们之前的内容，把我们自己团队的小伙伴从一个陌生人发展到使用者到分享者。
当你团队的每一个人都可以完成这样的复制，他们又去做复制的时候，你的团队就开始裂变。所以说持续的输出和复制是非常重要的，但是这一裂变所有的前提是你自己得知道如何去复制。
4、裂变
最后来跟大家讲一下关于裂变。我们说的是爆炸式的裂变，其实所有的裂变都基于你自己之前所有做的工作，如果你之前做的工作不够扎实的话，你是没办法去裂变的
我希望每一个团队长，当你们有了下面的代理的时候，你们可以要求代理一起，就像杨老师进入你们的群里面去做互动，那样去帮助其他的小伙伴去做互动。
大家一定要清楚这是一种趋势，现在很多大型的企业都在做怜悯，为什么因为现在的大环境，我们就是要相互取暖，各取所需，共同进步。
所以当你的团队有了一定的规模，你就可以引导大家去做这样的动作，这样的团队裂变的速度也会非常的快。
那么课程到这里，其实我们一系列的课程也已经接近了尾声，我不知道大家学习完是什么样的感受，我不希望大家听完就是很激动，想想很感动，但是现在一觉起来就一动不动，你学习了再多的方法，听了再多的课程，如果你不实际，行动起来什么都是零。
其实在这个社群大咖成长营的课程里面，其实跟你们提供了很多的方法，可能很多方法是比较适合你们的，也有一些方法不一定适合你们。
但是我希望大家一定要去做，所有的方法不是老师自己想出来的，而是通过前人很多不断的经验总结，我们去做出了调整，才有了今天我给到大家的一些方法。
大概也要去做这样一些实际的行动，因为你们，只有不断的再去跟客户的交流的过程中，才会知道这样的方法适不适合，但是前提是你得去做，你得去执行。
如果你只是想一想，这个方法可以，但是你不去做，那么这个方法它其实就是不可以的。
如果你觉得老师教给你的方法不行，但是你自己去做了，你找到了更好的一个解决方法，那么其实这个方法就是行的，所以到底方法好不好，还是取决于你们自己。你们去做了，这个方法就是好的，你们没有去做，那么这个方法就是不好的，没有用的。
与其每天抱怨自己想改变，每天激励自己喝鸡汤，不如现在就去做，如果没有执行，一切都是空话。
不是因为看见而相信，而是因为相信而看见！
意思是说，今天你既然选择了盐津，你决定做盐津，你就要相信盐津，因为你只有相信了，你才会全力以赴，没有任何杂念的去做好这件事情。
我们每个人的能力，每个人的资源其实都是差不多的，但是为什么有的人能成功，有的人不能，这就是取决于你们的相信程度。
我们经常听那些成功的人做分享，经常会说的一句话就是，其实没有什么诀窍，听话，照做就对了，为什么会听话照做因为听话照做的人是绝对的相信，因为相信你才能拿到结果！
因为相信你才能看到结果，并且拿到结果。所以现在你们能理出来，每天你一定要做的事情吗。
三、社群大咖每日必做
我给大家列出了十条你们一定要去做的事情。
第一条，主动添加30个好友。
这个适合特别适合那种流量特别缺的小白，朋友圈人数低于1000的人，这个是你必须要去做的事情。
还有一个就是团队的稳定，需要继续上一个高度的团队长，没有资源的人必须要想尽办法去坚持这一点，那么地推和店推是加好友和初步转化最有效的方式，没有之一。
如果你朋友圈的人不够，你一定要去做地推。
第二条，就是用心给意向客户，评论20条朋友圈
记住是用心。去翻她的朋友圈，给她评论，20条是评论20个意向的朋友圈。
第三条，跟五个陌生人聊天
就是从评论区开始，拉近关系逐渐保持，每天跟五个陌生人聊天，先交朋友，从开始用心评论他们的朋友圈开始，
第四条，是每天至少十条不同类型的朋友圈
第五条，是晚上一定要在自己的核心群里面去互动。
跟他们说你今天做了什么，有哪些成绩，沟通的谁，有一些什么样的案例，有些什么样的干货和独到的见解，类型不限。
但是你们要去群里面去做好总结，比如大家参加了我们的社群大咖成长营的课程，你们就可以开始在你们的核心群里面去跟分享你学到的东西。
第六条，检查核心代理的朋友圈。
去帮他们找到问题，进行一对一的沟通，及时给他们加油打气，如果是我们的下级代理，我们是一定要对自己的下级代理负责的，当然很多人会跟我。
很多人跟我说，老师，我的上级代理都不管我的，怎么样怎么样，这些东西你们跟老师讲，老师没有办法。
老师能做的就是老师一定会管你们的，但是老师管你们了，你们是一定要去管自己的下级代理。
因为那些实在是不愿意去管了，我也没有办法，但你们一定要去检查核心的那些朋友圈他们发的好不好，做的对不对，如果他们有一点点积累，有一点点泄气了，你们就一定要去给他们加油打气。
很多人跟我说，老师，我有很多代理，他们之前都很愿意去做，那么现在他们都不动了，那么你有没有去做这个动作呢？
你有没有去监督他们，每天都发圈儿了，有没有给一些指导性的建议呢，如果你这些都做了，如果他们还是不跟你做的话，那么有没有办法，可能是没有缘分，但是如果你没有去做这些东西，那么就收起你现在的抱怨，现在就去做这件事情。
第七条，检查自己的朋友圈
接下来你还要去检查自己的朋友圈，去翻看自己的朋友圈，看看今天都做到了什么，还缺了什么，为什么自己没有去做到呢，自己要去做这样的一个。反思。
第八条，就是保持分享。
这个分享的话，不仅仅是在你自己的朋友圈，在你核心代理的朋友圈，也要包括你在别人的朋友圈里面去做互动。
我不是说鼓励大家去加别人或者是怎么样，但是你要是通过不断的互动，通过不断的分享。去增强你在别人心目中的一个印象，让吸引别人，让别人主动来加你，你可以不主动加别人对不对，但是你可以让别人主动来加你呀。
第九条，复盘反省总结
那么第九个就是每天要花30到60多分钟的时间来复盘自己。复盘成功的案例，以及分享给伙伴复盘失败的案例，反省和提升自己，不要灰心。
思考为什么没有打动她，是沟通出现了问题，还是专业出现了问题，要知道，失败多了，才会百毒不侵，成交才会越来越轻松。
第十条就是用设定每天的目标
一定要为自己的名单持续水标注出来，每一天要明天要去一对一进行沟通的意向，以及必须要沟通的种子用户，如果你每天都做了以上的工作，每天都有在做简单重复执行。
如果一个月之后还没有收获，你可以来找我，我们一对一的来私聊我们去找，问题到底出在哪里，那么现在大家知道该怎么做了吗，你们已经有了你们的计划吗，如果有，我希望大家写下来，每天一条条的去执行。
每一天一条条的去执行，相信最后你一定会有一个你想要的结果，我们最怕的就是你知道要怎么去做，但是你没有去做，这个是最可怕的。
但是我们很多人就是这样子，他已经知道要怎么去做，很多的方法他都知道，但是他没有去行动，他们好像什么都不知道的人，他其实没有去考虑那么多，他就只知道老师这样教的，我就这样去做，我这样做就对了。
这就是简单的简单粗暴地去执行，这样的人往往可以拿到结果，我不管大家是哪一种人，我最希望的是希望大家可以拿到结果。
好的，那么讲到这里的话，我们这一个系列社群大咖成长营所有的课程到今天就已经结束了。