无规矩不成方圆，要想做好一件事情必须有可靠的制度做保障，安全工作更是如此。目前，《山西普大集团2020版岗位作业标准》进入全面查纠阶段。该矿结合当前安全生产运行实际，进一步强化岗位达标和风险防控的流程，为提升安全生产标准化水平、确保全年安全再增砝码。

　　安全生产不仅是口号，更是责任义务，该矿大力推行岗位作业流程标准化，以辨识管控岗位作业风险为前提，以排查治理作业过程隐患为重点，以加强管理和提升职工素质、规范员工岗位操作为目的,引导职工立足于岗位，提升自救互救和现场应急处置能力，推动员工养成在岗按流程标准化作业的习惯。安监部门实行“用”“查”结合,在应用中发现问题，在检查中改进提高，检查着重从操作程序、安全要点、危险源防控方面进行检查,对不合格者予以现场纠正,同时要安排专职人员进行复查,做到闭合管理。

　　安全为天，质量为本。标准作业流程把生产作业人员积累的先进技术和经验形成规范，并予固化，避免了技艺流失，同时消除了技艺不能广泛应用的壁垒，实现了全矿上下多层面技术、经验的资源共享，避免了因专业技术人员、熟练岗位操作人员的流动而给矿井生产带来的影响，标准作业流程便于员工之间实现技术共享，为培养“一岗多能”的复合型人才提供了有效的平台。

　　《山西普大煤矿2020版岗位作业标准》的实践，进一步的提高了该矿安全生产水平，该标准通过规范人的行为，有机融合了生产现场人、机、环、管等主要因素，对减少“三违”和预防事故发生，促进煤炭企业健康可持续发展具有特殊的重要意义。

　　据悉，3月底该矿将进行评优树立典型，通过检查验收,对全矿各单位、各工种的岗标达标应用情况进行排名,并根据季度排名评选出标杆队组（车间）、示范岗位、明星员工。