作者文章归档:黄颖

路漫漫,其修远矣,吾将上下而求索。

职业女性着装礼仪大盘点


  基本原则:

  职业女经理人的着装仪表必须符合她本人的个性及体态特征、职位、企业文化、办公环境,志趣等等。

  女强人不应该一味模仿办公室里男士的服饰打扮,要有一种“做女人真好”的心态,充分发挥女性特有的柔韧,一扫男人式的武断独裁。

  女性的穿着打扮应该灵活有弹性,要学会怎样搭配衣服、鞋子、发型、首饰、化妆,使之完美和谐。最终被别人称赞,应该夸你漂亮而不是说你的衣服好看或鞋子漂亮,那只是东西好看,不是穿着好。

  职业套装更显权威,选择一些质地好的套装。

  要以套装为底色来选择衬衣、毛线衫、鞋子、袜子、围巾、腰带和首饰。

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货款催收策略及技巧


一、树立正确的合作心态-------不怕失败,树立自信心,态度决定一切!

1、  平等互利,帮你赚钱发展,不是求你卖货

2、  以双赢原则

3、  遇到僵局,冷静、冷静、再冷静

二、开门见山,合作原则言在先-------“先小人后君子”

营销人员往往有这样的一种心理:如果把合作条件(特别是付款方式)开门见山地提出来,客户很可能认为条件太“苛刻”而不予合作,从而影响到后一步地业务往来。其实,这种担心大可不必:

第一,   事先说明,显示了自己合作以诚地原则;

第二, ...

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制服,客户需要什么?


企业的利润是在顾客的默契配合下完成的,只有满足了顾客的需要,企业才会蒸蒸日上,不断壮大。那么。客户究竟需要什么呢?这是制服企业在营销过程中始终要研究的问题。

美国心理学家马斯洛(Maslow)提出了关于人类的“需求层次说”,他把人类的需求分为五个层次,即生理的需要、安全的需要、爱与归属的需要、自尊的需要和自我实现的需要。我们可以将这五个需要,结合制服业务经营的实际,进行对应的分析,这样可以使我们在服务于客户时,有更科学和规范的理论依据,从而让我们的产品更符合客户的要求。

一、生理的需要:人们对服装的生理需要表现在服装的卫生性能,如透气、吸湿、保暖、防寒等,...

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