作者文章归档:刘建勋

有绝望的处境,只有处在绝望中的人,有信念,有梦想,成功也许就在下一刻等着你,愿与天下有志者携手共创美好的明天! 努力人生会更精彩!!!

没有黑白分明的企业文化,就没有真正的持续


  什么是我们提倡的,什么是我们反对的!

  企业文化的目的,就是要在企业层面建立一个对与错、是与非、黑与白之间的明确界线,也就是说要旗帜鲜明地提出什么是我们提倡的,什么是我们反对的。

  如果一个企业没有原则和标准来裁决一些重大的争论或者讨论,那么,这家企业就不是黑白分明的公司。一家企业如果黑白不分,那将是非常可怕的事。因它会让企业员工去观摩猜测上司的意图,或者同事之间相互揣摩,花时间去做人际关系来保护自己,这样,就会造成不良的风气,危害企业的发展。

  世界上所有优秀的公司,对于什么是提倡的,什么是反对的,一定是黑白分明,一定是清清楚楚。黑白一旦分明,就能让我们清楚...

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