兴化农电“五学一创”见成效

兴化市供电公司开泰农电公司为促进千名农电职工队伍素质的全面提高，打造“自我学习、自主学习、快乐学习”的“学习型”农电团队，适应现代企业的管理要求，年初，该公司在全体农电工中开展了“五学一创”活动。
     “五学”就是学法律、学理论、学业务、学制度、学流程，“一创”就是创建学习型个人和学习型班组、学习型供电所团队。“学法律”的重点是学习党的规章、制度、条列和国家有关电力营销方面的法律法规，自觉执行党和国家的路线、方针、政策；“学理论”的重点是学习省电力公司印发的《创新与实践》、政治理论书籍和时事政治，了解电力行业信息；“学业务”的重点是广泛学习营销、农电、计算机等相关专业知识和新业务，不断增强专业分析和实际操作能力；“学制度”的重点是学习并熟悉电力系统和上级主管部门及公司下发的各项管理制度、业务流程、管理规定和有关文件精神，特别是近期泰州供电公司制定发布的《泰州市农电职工廉洁从业十项禁令》，做到规范服务；“学流程”的重点是全面了解并执行行业制定的各项业务操作流程以及上级部门推行的业务操作规范、规程、规则、准则、指导书等，做到严格按照流程，规范业务操作，内强素质，外树形象。

通过“五学一创”活动的开展，目前，该公司35个农村供电所和5个专业施工队的1100多名农电职工中“风正、气顺、团结、互助、敬业”的新风尚正在形成，基层供电所、施工队的文明服务显著提高，卫生环境大为改观，并制定形成了长效管理机制。（杨峻峰）