以后十几天的专栏中简单谈谈职场新人们如何稳妥度过试用期的小策略问题
某人在牛奶场找到一份工作，第一天上班，老板给他一只桶和一个凳子让他去牛奶棚挤奶，他高兴地去了。下班的时候，老板见他被溅了满身的牛奶，而且那个凳子的腿也断了，就问他：“怎么样，这活挺难吗？”
他哭丧着脸答：“挤奶倒不难，难的是让牛坐到凳子上去。”
你没有第二次机会留下第一印象。
留下深刻的 良好的第一印象
第一印象是你在与人初次接触时给对方留下的形象特征，具有很大的稳定性。在新的工作适应期里，给同事们留下良好的、深刻的第一印象直接关系到你以后的人际交往，所以，一定不能在上班的第一天就马马虎虎应付过去。
实例：
刚刚大学毕业的王静成为某咨询公司的出纳员，第一天上班，她以一身淡蓝色的职业套装出现在众人面前，加上她一头又直又顺的长发，王静整个人就像一朵清爽的小百合。
那天她提前十分钟来到办公室，主动把公司的垃圾倒掉，并把办公室卫生打扫了一下。等同事们陆续到来后，王静面带微笑地对同事们说：“初来乍到，请多关照”。
第一天上班，分给她的工作不多，她在完成分配任务之后，就翻阅公司的资料，了解公司情况。
她的职业装扮和真诚的微笑一下子就让同事们记住了这个初来乍到的小女孩，在以后的日子里大家真的对她很关照。
那么，上班第一天的你应该如何给人留下深刻且良好的第一印象呢？
1、 穿着要得体
人的相貌自己无法决定，但服饰完全由自己决定。俗话说得好：“人靠衣装，佛靠金装。”衣着服装是一个人文化素养的外在表现，一定要和身份相符合，一定要与工作环境相符合。因为不同性质的单位，对服饰仪表有着不同的审美标准和习惯。
比如，政府机关、学校要求穿着打扮端庄大方，过于新潮的服装、发式会与这些部门的工作环境不协调。而广告公司、IT行业的某些部门则相对开放。因而，无论从事何种工作，为谨慎起见，第一天上班还是穿比较职业的服装为好，同时要整洁、大方、顺应潮流。
2、 言谈举止要得体
得体的言谈举止能为个人形象增加不少印象分，所以在待人接物中，要热情坦诚，说话做事礼貌为先。与人交谈时，应注意发现同事感兴趣的话题，不要太多谈论自己，尤其注意不要随便打断同事间的谈话。与同事相处，一方面要切忌“傲气”，自以为是、目中无人、夸夸其谈；另一方面，要切忌“谦卑”，缺乏自信、过分腼腆、唯唯喏喏。除此之外，还要注意不要过于随便，如坐在办公桌上会客、用电话聊天等，这些举止都有损你的形象。
3、 要守时
上下班要守时，上班最好早点来，主动干一些诸如打水、扫地、整理内务的活，这是每个新上岗的人都应做的事情。迟到早退，往往会给同事留下懒散的印象。
4、 工作有条理
第一天刚开始工作，由于工作量不大，会出现不知如何打发时光的窘状。这时，你不能坐在那里发呆，要设法使自己忙碌起来，如翻阅一些与员工有关的文件、档案资料，搜集整理一些资料等。
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