《2009年中国大学生就业报告》(就业蓝皮书)连载(19)


收入期待

主要结论:根据麦可思调查数据显示,总体而言,大学毕业生毕业前的月收入期待低于毕业半年后的实际月收入,而雇主愿意提供的最高月收入高于毕业半年后的实际月收入。大学生的薪资期待非常低,大大低于雇主实际给付的薪资水平。

 

 

    就专业来说,本科专业中工学类、哲学类2008届毕业生毕业前的月收入期待比其他类专业毕业生的较高,而毕业半年后实际月收入较高的专业有工学类、经济类和管理类;高职高专专业中,公安大类、资源开发与测绘大类专业毕业生毕业前的月收入期待明显较高,而这两类专业毕业生半年后的实际月收入也排在前两位。

 

 

 

 

    从职业来看,从事矿山/石油类和船舶机械类职业的本科专业毕业生毕业前的月收入期待底线较高,而从事这两类职业的本科毕业生半年后实际月收入也远远超过了毕业前的收入期待。本科毕业生从事职业中,毕业半年后实际月收入较高的还有金融类、计算机与数据处理类、航空机械/电子类。

 

 

 

从行业来看,在采矿业工作的2008届本科和高职高专毕业生毕业前的月收入期待都较高,而在这类行业就业的毕业生半年后实际月收入水平也是同类毕业生中的佼佼者。在本科毕业生就业的行业中,半年后实际月收入较高的还有金融、保险、房地产业,电信及电子信息服务业;高职高专毕业生就业的行业中,半年后实际月收入较高的还有金融、保险、房地产业,建筑业。

 

 

 

从性别来看,无论是2008届本科还是高职高专毕业生,毕业前的月收入期待、半年后的实际月收入和雇主愿意提供的最高月收入,这三项指标都是男性高于女性。