金融危机之下 职场中人如何度过难关


            金融危机之下  职场中人如何度过难关

  职场之中,不仅是人与人之间的博弈与合作,更是企业与人之间的寻找与结合。寻找是自愿,结合是缘分。能不能找到自己的缘分,不仅靠个人“魅力”,还要看“天公”是否做美。

  所谓“天公”,就是指我们所处职场之大环境。外部供需旺盛,职场自然欣欣向荣;经济陷入低谷,职场必然如履薄冰。而时下这场席卷全球的金融风暴,给职场带来的岂止是薄冰,简直堪称雨夹雪,不时还可能落下几块大的冰雹。

  很多迹象表明,金融危机导致职场人对行业前景的信心降低。职场中人当下的普遍心态——悲观,焦虑,信心不足。因为往年每到冬天,大家都会收拾衣橱,把旧的冬衣捐出去或扔掉,去商场购置新的大衣和长靴。而今年是个不折不扣的寒冬,很多职场人捏紧了手里的银子,盘算着是否可以削减冬衣预算。

  如何“让我们相互拥抱取暖,一起度过这个寒冷的冬天。” 作为金融危机下的职场中人,无不发出这样的感慨。金融危机会给职场带来哪些变化呢?高校应届毕业生就业形式不容乐观。根据相关的统计,不少企业调整了校园招聘计划,比如原来花两三个月时间巡回20多所高校的招聘宣传攻势,现在可能一个月跑5所高校就搞定了。企业吝惜投入招聘资源,直接导致大学生就业机会的减少。事实上,2008年还有大批毕业生待业,2009年的毕业生大军又将汹涌而来,低端招聘市场的厮杀日趋激烈。作为大学毕业生,好好思考如何面对寒冬!

  如果我们已经有几年工作经验、有资本坐下来挑挑拣拣的职场人来说,应该感到非常庆幸了——我们并没有出生在一个最坏的年代,所以更应该充满信心面对职场。但如何面对企业的裁员风波,我们每个人都应该好好考虑。

    不过每个人都要有一个考虑,冬天内,如何自我修炼,冬天之后,当春天来临之后,我们如何去把握。