百年一遇的经济危机扑面而来时，相信没有一个人会依然安稳的享受工作带来的乐趣了。打工者们多了一份危机敢，同时也增添了一份勇气。“裁人”这个词在今年使用频率很高，很多人已经经历了被裁员的境况，有些人还在慌慌中度过每一天。记得一个工厂的员工发明了"裁人裁到隔壁”的条幅挂在墙上，都希望躲过这场厄运，我们当作笑谈讲述的时候，又给予我们什么提示呢？

      经济危机也影响到了我周围人的生活，有的已经还乡发展，有的在危机中体会着繁荣，有的还在经受危机折磨。我们的团队，多少也是经历的经济危机的洗礼，至少每个人都有了危机感和良好的心理准备。在这场暴风雨中，有人挑起了一团战火，还生怕燃烧不够猛烈，在战火中猛加弹药。我却体会到他的用心良苦了。战火中，双方展开了控诉工事，虽然彼此心里最深处的感受也许还没有能充分发掘，至少在此危机十分，能懂得一致保家卫国了。先生说：其实吵架也是一种沟通。是呀，吵架是夫妻的一种沟通方式，也是同事、战友的一种沟通方式吧。只有彼此目标一致，一个团队才能有竞争力，有突破。如果不是这场火，也许我们彼此永远都不敢说出来～～

   经济危机给我们带来的不止是压力，还有勇气。有了勇气就表达你的想法，不要怕危机，危机也是机遇，不要怕裁员，裁员也是给予你面对挫折的经历，没有勇气没有经历，怎么面对未来的风风雨雨。

   今天，我又在会议上点了一把火，我不能再听下去老调重弹、报喜不报忧，我需要用火烧出了团员们的紧迫感，烧清醒团队领导者的危机感，让大家清醒的认识到面对或可能面临的问题。说白了，不发展就要被淘汰！团队发展的生死关头，什么都要说出来，哪怕面临上峰不理解，甚至打压你的热情，你都要勇敢的说出来！因为你要对一个团队负责！因为你要对自己的良心负责！

    请大胆的说出来。