官员工资基本不动的两样情与26.%普通工人五年没涨工资

李华新

    据韩国青瓦台副发言人称，李明博总统10日第一次拿到了月薪1647万韩元（合12.2万元人民币），但目前尚未决定如何使用。这位发言人同时还透露，李明博总统在担任首尔市市长的4年时间里，将所有月薪用于环境清洁工和消防员子女的奖学金等方面。（3月10日中国新闻网） 

    原来，李明博的工资基本不动！按理说，工资是个人劳动所得，即使全部装入腰包，也理所当然。此前，李明博却把4年月薪如数贡献出来，用于环境清洁工和消防员子女的奖学金等方面。事情虽出人意料，却又在情理之中，因为，他出身于社会底层，曾靠捡垃圾完成学业，对贫困人家的孩子有更深一层了解，也就想给他们更多一些关爱。 

    这是在韩国的情况，在中国国家领导人的工资是多少，人们很少知道，而即使知道了，其中的解读似乎也不上保险的事情，因为在历任的中央领导的个人捐款中，还是做得不错的，也往往是把稿酬所得用于一些慈善事业或是社会福利事业。不过和李明博相比，他却是在用自己的工资来资助环境清洁工和消防员子女的奖学金等方面。看来在哪个国家都是用弱势群体和需要帮助的困难群众的。而作为一个城市的市长，他能够把自己的工资用来做这件事情，而且是做就做，平时自己的开销只能是靠自己的以这些积蓄和勤俭节约，这的确是一个值得我们的一些领导干部学习的榜样。

     但是现在我们所知道的一些情况是不管是政府机关或是一些企业事业单位，领导的工资总是要比普通的职工都要多好多倍的，而且是现在基本是职工的工资增长的幅度比较小，不像以当官，那么立马就会在自己的工资和奖金上现实出来。而且，不仅如此，其中的一些灰色收入也使得一些官员不仅工资基本不动不用，并且是管当得越大，那么自己的工资越是基本不用。这似乎是成为了一个惯例。而且是也有官员“工资基本不动”之类的顺口溜，却是少数官员吃拿卡要、以权谋私、大搞权钱交易、利用权力寻租的现实写照，与李明博总统的工资基本不动相比，反映的是完全相反的两重境界。

    这话说完，再说，目前正在两会期间一些代表委员所说的现在一线工人中有26.7%的，是在五年之内没有涨过工资的，而且是因为初次分配中的倾斜和扭曲，使得收入差距逐渐加大，而且工人的工人长期收到压抑，而且是同时是工人的在一些垄断企业却是远远高于普通企业的职工，而那些垄断企业的领导更是收入颇丰。而一些机构在解读中国的改革开放三十年的工人收入时，往往会用平均工资的增长来作为评价的根据，其结果则是从表面上的发布情况来看，是有较大幅度的增长，但是，但是并不能真正反映职工的实际收入水平。

   而且现在有一种倾向，似乎是有一个岗位就不错了， 职工提逐年要增长工资，似乎是有些不识时务，因为有岗位似乎就不错了，有一份工资就要满足了。企业有来看经济效益，企业领导可以获得奖励，而一线工人似乎是要被排斥的。

   缩小初次分配的剪刀差，并且是再分配中能够比较合理的解决收入不公，应该是社会政治文明的一种表现，也是让百姓真正共享改革的成果的具体的表现，而不是一句美好的激励空谈！

   （济南 李华新）