在中国，中小企业的董事长或总经理是灵魂性人物，他们的意识决定了企业的方向和成败。30年来，这些中小企业往往不能形成自己的发展路径，其原因正在于此。当今，靠个人的小聪明，企图让企业获得更大的发展的可能性不断趋近于零，所谓“先立大者，小者不可夺也”。战略思想不能确立，只能是左右摇摆，摇摆者自然不能稳健，时间不长所有的辛苦付之东流，此为常态。
    在全球化条件下，行业的细分更为明显，个性化突出。简单的技艺不能满足复杂的市场过程，成体系的中小企业发展路径没有形成。在行业中跟风者，多半成为行业巨无霸的“打工仔”。自立门户者，显然...

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《中国博客论》

博客的历史存在及其现代性

    按照《文心雕龙》对中国“笔记体”文本“记之言志，进己志也”的定义，大概马克思《数学手稿》和《历史学笔记》就是“博客”。如此，在人类历史上写博客的人物就太多了——苏格拉底《辩护录》、柏拉图《对话录》、《马可波罗游记》、孔子《论语》、老冉《老子》、《容斋随笔》、《东坡志林》、顾炎武《日知录》、纪昀《阅微草堂笔记》等等，汗牛充栋。

   远古，人们结绳记事。《易·系辞下》“上古结绳而治，后世圣人易之以书契”，如此结绳记事也可算得上博客了。今天把土豆穿在绳上，明天把虎骨系在绳上，酋...

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       动物生存的自然法则是“丛林规则、弱肉强食”，它们都是争强的。对于人来讲“争强好胜”词语中的“好”字，就有了“文化”或者叫做“人类文明”之类的深层的、恢弘的、复杂的解释，这些解释与动物之无意识完全是经纬分明的。如果用“好”这东西去描述动物，答案是：100％的，没有任何余地的强者胜！若是描述人类行为，其答案有两个：1.像动物一样的人！2.具有文明特质的人！“好”字很重要，毫厘之差，顷刻之间便别辩出了是人还是动物......

   常言疑问句法：“你是人吗？”......

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      苏宋的《儒家思想与中国传统的伦理道德》文章写的好，线索清晰，说理透彻，据理立意，顺流而上，抓住源头，释疑解惑，好极！
      在中国，孔、孟、荀、韩、老、庄、管、朱外加佛门大德，按其编年文本排下来，智者鸿儒之多，人民大会堂装不下。究其思想而言，除了孟子一人取线性逻辑，启立、证伪、探深求极、沿叶寻根，直捣老巢外，其余者包括孔子在内，其思想、言行往往是扁平化和联想性的。西方从苏格拉底以降其柏拉图等弟子和其他大家，基本属孟子一路，苏、孟是可以对话。中西文明的对话难点在于，孔子之道被...

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