作者文章归档：李中求
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失效因素五：任错管理者
企业谁在管理培训？
一般企业是这几种情况：1是没人管，2是老板在管，3是人力资源部有一个培训专员，4是有一个培训部门，5是有一个培训学院或企业大学。除了前2种情况外，其它应该说老板...
《让子弹飞》/一部贺岁片/何以10天不到收获近7亿票房/为何观者如云?/我看了2次.......从此影片中，从政者看到了官道，经商者看到了商道，做匪者看到了匪道，当老板者看出了老板之道，打工者看到了生存之道，从娼者也看出了妓道，可谓抓住了各层影视者胃口，不发不行。
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雷人的事无独有偶，广州某公司发出这样的春节假规定：公司春节放假13天，除法定3天计薪外，其余假期员工必须用过去累积假期补充，否则...
【郑重申明】3种人非诚勿扰——敌视人民币的人、不想成功的人、以为自己是“圣人”的人！
一、当前零售终端问题
1、店铺半死不活，找不到赢利的突破口，烦！
2、店员流失大，稳定不了队伍，烦！
3、店长天天抱怨，问题多多，想换又没更合适的，烦！
4、有人流但没见业绩，烦！
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有人说，人的一生有三天：今天、昨天和明天。是的,人的一生并不漫长，是否过得充实、有意义，都掌握在我们的一念之间。
在纷繁复杂的生活之中，顺也好，逆也好，一个人应该有一个能永远让自己获得动力和幸福的源头，有一个支撑自己整个生活和全部灵魂的支点，这个支点能使你从中获得生活的勇气和动力，能让你透过生活的平淡甚至痛苦，看到生活的美好。找准这个支点，便足以让你在困惑中，或从艰辛困苦中品味出生活的意义。
人生路有很多种，惟一没有的路就是回头路，我们要把上一次的失败当作下一次的经验，这样才能走出人生的辉煌！
也许你在困顿潦倒的时候又摔了一跤，也许你在春风得意的时候又获得了意外的...
有一座山，高耸入云，飞鸟难越，没有人知道它有多高。山前山后有两条路可供攀登，前山大路石级铺就，笔直坦荡；后山小路，荆棘丛生，蜿蜒曲折。
一天，父子三人来到山脚。父亲举手遮阳，眺望峰顶，声如洪钟：“你俩比赛爬上这山；上山有两条路，大路平而近，小路险而远——选择哪条路，你们自己裁夺。”哥俩思忖再三，各自凭着自己的选择，踏上征程。
时间过去了两个月，一个西装革履的身影出现在峰顶，哥哥走来了。他面色潮红，略显发福，头发油光可鉴。他骄傲地掸了一下笔挺的襟袖，走向充满期待的父亲，说：“我赢了，我赢了！这一路真是春风得意。在坦荡的大路上我只需向前，向前！舒缓...
近日与几位HR高阶管理朋友交流，大家对“企业文...
（2003年4月27日中华人民共和国国务院令第375号公布 根据2010年12月20日《国务院关于修改〈工伤保险条例〉的决定》修订）
第一章 总 则
第一条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，制定本条例。
第二条 中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。
中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会...