作者文章归档:贾春宝

1989-1997:广告领域:公关、广告理论与实务,CI、VI与整合营销传播,市场策划、产品策划、广告策划、企业策划、媒体与表现诉求策略(主要客户:红星、金利来等)
1998-2005:传媒领域:平面媒体内容、发行与运营,网络媒体的平台搭建、活动营销、电话营销与会议营销的管理(涉足领域:传媒、房地产、投资)
2006-2010:顾问咨询:企业人性化、垃圾时间管理、泛投资者管理、创业战略决策、运营管理、总裁伴侣等(涉足领域:法律服务、投融资并购、国际金融与投融资并购)本人曾经参与过多家企业多个项目的融资并购与资本运营工作。

团队组建:四观统一与知己知彼知人性(7月27日)


团队组建:四观统一与知己知彼知人性(727日)

 

众人拾柴火焰高,世界上很少有凭借一己之力就可以做成功的事情。所以就牵涉到团队组建与团队协作的事情。而不管是线下的公司层面,还是线上的松散管理形态,任何团队(即使是虚拟团队),在组建的过程中都需要有一些前提条件。没有这些前提条件,团队都会很涣散,仅仅是没有任何战斗力与执行力的乌合之众,成为一盘散沙的散兵游勇。在组建团队的时候,要做到“知己知彼知人性”。

 

组建团队至少要知己知彼,知己是在客观理性地自我评判的基础上,对于得失做到淡定从容,不仅淡然看待自我的得失,即使一无所获,都需要有积...

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以平衡记分卡实现虚拟团队的软件与平台支撑(7月26日)


以平衡记分卡实现虚拟团队的软件与平台支撑(726日)

 

虚拟团队绩效应当是虚拟团队的工作成果和工作行为的统一,包括得到什么如何得到。这是虚拟团队运行结果(产品和服务)的总和,并且也能够体现虚拟团队的学习能力以及适应外界环境与工作任务变化的能力。所以虚拟团队的绩效涉及工作行为、工作成果、能力素质等方面。

任何项目都是软件比硬件重要得多,因为阴被阳所包裹,阴是核心,阳是外围,再坚硬的外壳都有自己的软肋。任何理论都来源于实践,并用于实...

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虚拟团队的计时办公与组织管理(7月25日)


虚拟团队的计时办公与组织管理(725日)

 

随着创业成本的不断提高,创业成功率的逐渐下降,用工与就业双方都感觉稳定性越来越低;同时,信息技术的日臻成熟,5G新基础设施建设的普及,各方面因素的发展都会导致创业门槛越来越低,创业团队构成将会越来越灵活。春宝认为,在可以预见到的未来,虚拟团队将是企业发展的发动机。

 

虚拟团队最早产生于军队中,是为满足组织快速协调各地区成员的迫切需要而产生的,二次大战期间在法国出现了Jedburgh团队,这个团队由受过高等教育的研究人员组成,是早期虚拟团队的雏形。当时的科学技术已允许具有虚拟团队概念的远程军事团队在全球范围内、在...

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组织行销团队的激励谋略(7月24日)


组织行销团队的激励谋略(724日)

 

基本每个组织行销的团队,都是纯粹市场营销与推广型的工作,理性的谋略,都需要遵循轻资产运作,无须压货、不占用资金、把资金投入到可以控制的方向的原则,并用自己的有限资金作为杠杆,去调动比自己所拥有的更优质的资源。在进行顶层团队建设的时候,适合以合伙人机制规划,核心领导群体拿出百万现金激励并带动市场,以联盟形式打造百人的骨干团队。

团队适宜建立制度性的激励方案。所谓制度性的,是团队所奖励的钱,并非针对特定的人,而是针对达到标准的人,针对优秀的人提供制度性的奖励。在团队建设与营销业绩的激励上投入,主要形式不仅是以产品作为奖励,而且需要打造...

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组织行销中的角色定位规划(7月23日)


组织行销中的角色定位规划(723日)

 

身份定位决定行动方向,目标决定行动意志。很多从事组织行销工作的人,之所以效果没有做得很理想,是因为简单粗暴地把所面对的人划分成为消费经营者和局外人两大类,目标是把局外人转变成为消费经营者,甚至是全身心投入的消费经营者,而且要绝对忠诚,不能有丝毫动摇和背叛,否则就会被“隔离”,甚至被清理出团队。其实这种简单单向的划分方式,不仅不科学,而且会给团队带来巨大的伤害。

每个人的心态都随时在变化之中,而且意志力动摇与角色变化都是再正常不过的事情。在常规的职场中,即使是聘用关系,甚至高薪聘用关系,都难以做到绝对的忠诚...

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工作室的日常运作与运营规划(7月22日)


工作室的日常运作与运营规划(722日)

 

工作室是组织行销团队的“前沿阵地”,更是组织行销事业的基石,其意义与价值不可估量。

对于以理疗馆、诊所之类的市场细分而言,工作室是找到客户,并为客户提供体验培训、交流互动,逐步实现能力提升,管理团队并迎接更大的舞台的基石。而不是简单地为客户提供调理服务,办理疗程卡,推销产品,并促成其报单加盟的。后者不仅会让自己和伙伴事倍功半,陷入泥潭与怪圈中难以自拔,不仅不是组织行销的真谛,反而是对传统店面经营的投降与回归。

 

工作室的日常运作,主要包括如下三个方面的内容:

首先是科普+体验+培训+通...

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看到未来五年的自身价值(7月21日)


看到未来五年的自身价值(721日)

 

从建国之后第五个年头(1953年)开始,中国就以五年为一个规划周期,因为从中央到地方,政府换届选举是以五年为一个周期的。但是现在的时光变迁越来越快速,从以前的30年一个时代到20年一个时代,再从十年一个时代到五年一个时代,甚至人们已经等不到五年,而缩短为三年,双年与年度目标。

自由的无政府主义与数字乌托邦主义者催生出了区块链与数字货币,并对政府主导的传统管理模式形成越来越剧烈的冲击。对于区块链特别是和它相关的虚拟货币,曾经有一种说法,币圈一天,人间一年甚至前任央视著名主持人张泉灵在成为风险投资人之后更...

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组织行销行业的纠结与解决思路(7月20日)


组织行销行业的纠结与解决思路(720日)

 

组织行销来源于英文的“Network marketing”,通常被翻译为网络销售,是大家理解的一种商业模式。用组织行销来翻译诠释,是对这个商业模式新的理解升华。组织行销字面理解就是把人安排、整顿编制成集体组织,服从计划和规则来进行产品销售,完成产消对接,让消费者在消费中享受价值,让产品在消费中实现价值。

商业模式不仅是概念,还是一种基础,找不到实现形式只能是空中楼阁。一个成功的商业模式,就是让大家认同你的概念,相信你的能力,得到你的...

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简论“和”的文化内涵(7月19日)


简论“和”的文化内涵(719日)

 

朋友在贵州茅台推出了一个系列的酒,传承酱香宗源,加入了117味中草药制曲秘方,不仅口感优雅细腻,入口绵甜,回味悠长,而且具有酒体丰满醇厚,隔瓶传香的特点,名曰“和天下”。窃以为市场概念还是相对比较空泛,还有很深刻的文化内涵、市场细分以及具体的市场运作谋略可以充实进去的。

 

“和”是很宏大的概念,也是中华民族的文化精神和符号,它代表了中国人为之奋斗、渴望达到的完美境界,《中庸》也有“和也者,天下之达道也”的描述;“...

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如何钓自己思想的“大鱼”(7月18日)


如何钓自己思想的“大鱼”(718日)

 

在喧嚣的都市中,在忙碌的工作中,在面对生活的压力的时候,我们需要问自己一个问题:你有没有凝心聚力只关注一件事情的时候,当时的感觉是什么?很遗憾,残酷的事实是绝大部分人的答案都会是否定的,因为现实的压力让我们窒息,只有负重前行,而且加快速度才能让我们内心的焦虑得到些许的缓解,在这样的局面下,如何能做到持续关注呢?

 

心乱的时候,没有办法取得身心灵的休憩与提升。

佛家的入定是在喧嚣的世界获取身心灵安静平和的方法,也是难得的修行状态。但春宝认为,真正的入定是自我感知内心意识与思想的方式,这种方式...

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